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의 상대방으로서의 지위를 인정할 수 있거나 또는 근로자의 근로조건에 대하여 실질적인 지배력 또는 영향력이 있는 자도 같다”고 명시하여 간접고용 노동자들을 사용하는 사용사업주들의 노동단체법상의 책임을 명확히 하고 부당노동행
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노동자들의 실태와 정책적 과제제시를 통해 어느 정도 해결의 가능성과 나아갈 방향을 잡을 수 있었으리라 생각한다. 현실에서도 볼 수 있듯이 비정규직의 임금이 정규직에 비해 훨씬 적기 때문에 인건비를 절감하고, 사회보험과 복지후생
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실태와 지역 사회 적응에 관한 연구」, 단국 대학교,
석사 학위 논문, 2002
「복지 동향」 2003년 3월호 제 53호, 나눔의 집, 6~12p
석현호 외4명 공저, 「외국인 노동자의 일터와 삶」, 지식마당, 2003
다수의 신문기사
www.migrant114.org, 한국이주노동
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실태조사(인터뷰)를 통해 아르바이트 청년들의 감정노동 수준을 알아보고자 그들에게 처한 현실을 알아보고자함.
2. 조사기간 : 2015년 05월 29일(금) / 방식은 개인별로 만나서 인터뷰함.
3. 참가자
인적 사항 종사업종
인적 사항 종사업종
A(남성
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실태
전체 임금노동자 1,360만 명 중에 56.6%인 772만 명이 비정규직이고, 그 중에 여성은 임금노동자 560만 명 중에 70.7%인 396만 명이 비정규직 노동자이다. 여성은 10명중 7명이 비정규직인 셈이다. 급속하게 확산되는 비정규 노동자들의 양산은
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경제적 효과
3. 외국인 노동자와 관련된 한국의 정책적 현황
가. 외국인 노동자들의 유입
나. 국내의 외국인력 관련 정책
다. 국내 정책의 문제점
라. 해결방안 제고
4. 해외 사례
가. 스웨덴
나. 독일
다. 영국
5. 결 론
<참고문헌>
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실태
1. 여성비정규직의 직종집중 실태
2. 여성비정규직의 임금격차와 저임금 노동자의 비중
3. 주요 국가들의 성별 직종분리와 여성 고용형태의 비교
제4장. 여성 비정규직 노동자의 보호를 위한 법제도적 정책과제
제5장. 결론
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실태의 일부를 파악해 보도록 한다.
<2003년 9월 5일 경찰에 적발된 국제인신매매조직범죄 사례>
2002년 12월 초 유흥업소 구직 인터넷 사이트를 통해 만난 홍영필(가명, 33세. 남), 남기환(가명, 35세. 남), 김필규(가명, 33세. 남), 강현찬(가명, 2
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실태와 임금정책
한준,장지연(2000) “정규/비정규 전환을 중심으로 본 취업력과 생애과정” [노동경제논집 23호 특별호]
이시균,김정유(2005) “비정규직 활용이 기업성과에 미치는 영향”
권순식 (2004) “비정규직 고용과 기업의 이익
조정배(20
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실태가 그 이유를 말해주고 있다. 그리고 합법화가 확실한 대응책인가, 아닌가라는 것은 공창제가 우리사회에 실제로 자리 잡기 이전에는 아무도 알 수 없는 것이다. 매춘 합법화 도입 여부 문제가 불거져 나온 이유도 좀 더 성에 관련된 사회
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련된 회사 내규와 관련 법규를 파악한 후 생산 현장을 중심으로 조직 인력 관리 시스템의 현 실태를 파악하겠습니다. 현장에서 인사 제도에 직접 영향받는 노동자들과 적극적으로 소통하여 현 인사 제도의 문제점과 개선방향에 관해서 분석
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