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노동자의 목소리에 귀 기울여야 할 때인 것이다.
Ⅳ. 참고자료
1. 심규범 외(2003). “시공참여자 관리 및 제도 개선방안” 한국건설기술연구원
2. 한겨레21 제621호(2006). “만악의 근원은 ‘다단계 하도급’
3. 전국언론노동조합 주최 토론회 자
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노동조합 유형에 따른 적용여부
1) 논점
노조법2 4.라 단서의 ‘해고된 자의 조합원 자격 유지 조항’이 기업별노조 뿐만 아니라 산별·직종별노조와 같이 초기업노조에도 적용되는지에 대하여 논란이 있다.
2) 검토
노조법2 4.라 단서는 기업별
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언론노동조합 주최 세미나 다매체 다채널 시대의 지역방송의 생존전략 발표논문
장익진·조항제(2001), 디지털·위성방송시대 지역방송 경영정책연구, 방송문화진흥회, 계열사 경쟁력 강화
한진만(2001), 위성방송의 실시와 지역방송의 활로,
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노동분쟁조정의 문제점
5) 노동분쟁조정의 발전방안
5. 외국의 분쟁조정제도
(1) 미국의 노동분쟁조정제도
(2) 영국의 노동분쟁조정제도
(3) 일본의 노동분쟁조정제도
(4) 외국의 분쟁예방조정 모범 사례
Ⅲ. 결론
1. 노조활동으로 인한
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강화 방안
1. 방송의 분권화를 위한 구체적인 대안 마련
2. 지역방송사간의 수평적 연대 강화를 통한 사회적 영향력 강화
3. 지역방송에 적합한 프로그램 포맷 개발
4. 뉴스 저널리즘의 활성화
5. 액세스 프로그램의 적극적인 편성
Ⅷ. 결
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언론정보학보 - 2002
전석호 : 정보사회론, 서울 : 나남 - 1993
정상윤 : 지역방송 발전 기반 구축 및 지역 프로그램 경쟁력 강화 방안, 방송위원회 주최 전문가 토론회 <지역방송 발전 정책 방안> 자료집 - 2002
정상윤 : 지방분권시대의 지역방
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언론의 '소유구조'에 대한 제도적인 개선이 필요하다. 현재 많은 사람들이 노력하고 있는 대안대항언론의 시도가 계속 이루어져야 한다고 생각한다.
<참고문헌>
한국언론사의 이해 / 주동황 / 전국언론노동조합연맹 / 2004
한국언론사 /
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노동자에게까지 확장하는데 있어서는 아직까지 미흡한 것이 사실이다. 예를 들어 산별협약의 적용범위를 비정규직에게까지 확장하는 것이 시급하게 요구된다. 현재의 금융노조 산별협약은 그 적용범위를 조합원으로 정하고 있고, 산하 지부
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산별노조의 장점
-전국적 힘의 집결
-교섭비용 절감
-무분별한 파업자제
-기업간 임금경쟁 완화
-전임자 축소
산별노조의 단점
-조합의 관료화
-노노갈등
-조합원 관심 약화 가능성
-근로조건의 하향평준화
-노동시장의 경직화
-총파
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노동조합이 교섭하는 기업별 단체교섭형태이다. 노동조합은 전국적인 산별노조의 형태를 취하고 있는 경우가 대부분이지만 교섭단위 내에서의 단체교섭은 당해 교섭단위를 대표하는 전국적 산별 노조의 지부(local)와 사용자간의 개별교섭으
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