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전문인력의 조기확보, 비용효과 등을 고려, 신규인력의 양성과 함께 기존 전문인력의 최대 활용 <양성제도화 방안> 요양보호 핵심 전문인력 - 노인전문간호사 : 시설간호, 방문간호, 투약응급서비스, 가족 등 요양보호 지도 교육 - 케어매
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노인요양보험제도 시안에서의 케어매니저 양성제도화 방안을 보면(유사인력 배출현황과 노인요양전문인력 및 장기수요 등) 우리나라에서도 일본과 같이 간호업무 종사자에서 케어매니저가 많이 배출될 것으로 추측된다. 더구나 노인요양보
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  • 등록일 2005.12.21
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양성제도화 방안을 보면(유사인력 배출현황과 노인요양전문인력 및 장기수요 등) 우리나라에서도 일본과 같이 간호업무 종사자에서 케어매니저가 많이 배출될 것으로 추측된다. 더구나 노인요양보험제도에서는 요양 및 복지서비스가 보험
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  • 등록일 2006.09.01
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전문의, 치매노인전문간호사 등의 제도화의 필요성도 제기되고 있다. 이러한 요양전문인력의 양성 및 제도화에 대해서는 고급인력에 의한 고비용 구조는 가능한 지양하되 적정한 서비스의 질이 확보될 수 있는 우리실정에 적합한 방안이 다
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  • 등록일 2012.03.13
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전문인력이외에 케어매니저, 요양보호사, 가정봉사원 등 새로운 인력수요가 급증할 것으로 보인다. 따라서 이들 전문인력을 일의 역할에 따라 기능별로 체계화하고 이들 인력을 교육, 양성하는 기관도 체계화해야한다. 1. 재가노인복지사
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논문 343건

방안”, 2002년 춘계학술대회 자료집, 한국노인복지학회, 2002 박형제, “빈곤독거노인의 케어복지서비스 공급수준에 대한 만족도 연구”, 명지대학교 사회 복지대학원 석사학위논문, 2006 선우덕오영희, “간병전문인력의 제도화 방안”, 한국
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  • 발행일 2007.11.02
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2. 적용대상사 범위확대 3. 재가장기요양보호 제공인력 인프라 및 기준마련 4. 전산시스템의 일부통합 Ⅴ.결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2008.12.03
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노인수발보장법제에 관한 연구”, 부산대학교 대학원 석사학위논문, 2006 정길홍, “노인복지법 개정과 노인수발보험법 재정안에서의 수발사회복지사 제도화 방안”, 국민연금 개혁과 노후소득보장, 한국노인복지학회, 2006 홍미령, “주요국
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  • 발행일 2009.08.07
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노인장기요양보험제도의 문제점과 개선방안 정옥분 외, 2008, 노인복지론 통계청, 2008, 인구주택 총조사 통계청, 2007, 사회통계조사보고사 통계청, 2006, 장래인구추계 홍선우, 손행미, 2007, 장기요양 노인환자의 노인전문요양시설 입소를 결정한
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  • 발행일 2012.01.12
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노인인권을 중심으로하는 노인장기요양보험제도으로 재정비하는 노력을 지속적으로 하여야 한다. <참고문헌> 김봉수, 2012, 노인장기요양보험제도 개선방안 연구 박광준 외, 1999, 고령화사회와 노인복지 박차상 외, 2013, 한국사회복지법
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  • 발행일 2013.12.04
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기업신용보고서 8건

(재)한국노인인력개발원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.02.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (재)한국노인인력개발원
  • 대표자 김미곤
  • 보고서타입 영문
(재)한국노인인력개발원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2023.02.14
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (재)한국노인인력개발원
  • 대표자 김미곤
  • 보고서타입 국문
미추홀노인인력개발센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2021.02.17
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  • 기업명 미추홀노인인력개발센터
  • 대표자 김효경
  • 보고서타입 영문
미추홀노인인력개발센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 가격 13,000원
  • 발행일 2021.02.17
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  • 기업명 미추홀노인인력개발센터
  • 대표자 김효경
  • 보고서타입 국문
연수구노인인력개발센터에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2019.04.10
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 연수구노인인력개발센터
  • 대표자 김영민
  • 보고서타입 영문

취업자료 577건

노인, 장애인, 다문화 가정 등 사회적 약자 대상 맞춤형 정보 서비스를 개발하여, 모두가 동등하게 정보 혜택을 누리는 사회 구현에 앞장서겠습니다. 다섯째, 글로벌 정보 환경에 적합한 전문성을 갖추기 위해 국제 도서관 및 정보학 네트워크
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  • 등록일 2025.05.18
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  • 직종구분 기타
전문 자격증 취득과 연수 참여를 통해 전문성을 강화할 것입니다. 또한, 간호학 분야에서의 연구와 실무 경험을 토대로 후학 양성과 사회적 기여를 지속적으로 확대해 나가겠습니다. 이와 같이, 저는 연세대학교 간호대학원에서의 학문과 실
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인력으로서의 역할을 다할 것입니다. 평생 학습자로서 끊임없이 자기계발에 힘쓰며 변화하는 의료 환경에 능동적으로 대응할 준비를 하겠습니다. 최신 간호 기술과 의료 정보 시스템을 지속적으로 학습하고, 전문 간호사 자격증과 더불어 관
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노인 및 치매 간호사로서 건강한 고령사회를 구축하고 노인의 삶의 질 향상에 기여하는 구체적이고 체계적인 진로를 계획하고 있습니다. 급속한 고령화와 함께 치매 환자가 증가하는 현실에서 노인 및 치매 간호 분야의 전문 인력 양성은 국
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노인전문요양원 사회복지사 자기소개서(4) 1. 성장배경 2. 성격의 장단점 3. 본인만의 경쟁력 4. 지원동기 및 사회복지사로서의 포부 05. 늘좋은방문요양재가센터 사회복지사 자기소개서(5) 1. 성장과정 2. 성격의 장단점 3. 본인만의 경쟁
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  • 등록일 2023.01.12
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