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혈액형 중 AB형이 56%로 가장 많았다.
5. 결론
설문조사 결과, 전체 응답자 중 O형이 25명으로 가장 많았다. 그러나 연애관에 대한 여러 문항에서 단연 눈에 띈 것은 AB형이었다. 연애관에 대한 여러 문항중에서 응답순위를 꼽아보면 AB형이 6개의
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따른 추구하는 사랑의 유형 차이
(5) 사랑을 위한 준비
2. 사랑 진행 단계 - 여름처럼 사랑이 불타오르는 단계
(1) 생물학적 접근
(2) 심리학적 접근
(3) 성별에 따른 사랑 지키기 방법
3. 권태기 단계 - 싸늘한 늦가을 같은 사랑의 정체기 단계
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혈액형과 성격
- ‘혈액형별 성격론’의 개념과 그 기원에 대하여
2. B형 남자가 뭐길래?
- 인터넷 등 각종 매스컴에 보도되는 B형 남자들 속설의 실태 분석
▪ 제 2 장
1. 인터뷰 조사
2. 설문지 조사 및 분석
▪ 제 3 장
1. 바넘효과
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대한 제도적 견해
1. 간호사의 복장의 형태에 따른 간호사 이미지
2. 간호복의 제작
-결 론-
Ⅰ. 간호이미지 향상을 위한 전략 방안
1. 긍정적 자아상 반영
2. 전문인다운 행동
3. 환자/가족과의 상호 작용
4. 타 직원과의 관계
5. 계속
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대한간호,32(1),23-30
17. 지성애, 권성복(2000).간호사 이미지 개발.지성애, 수문사, 한성숙, 김문실, 군성복(공저).간호관리학I(pp.263-288).수문사.
18. 조영숙(1982).간호원의 간호복장에 대한견해 조사연구.대한간호,21(2),59-69 ■ 서론
Ⅰ. 간호사의
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대학교 홈페이지(http://www.yu.ac.kr/)
영남대학교 총무처 스쿨버스 통계자료, 2007. Ⅰ. 서 론
1. 연구의 배경 및 목적
2. 연구의 내용 및 방법
Ⅱ. 여건 및 현황 분석
1. 스쿨 버스 운영 실태
2. 스쿨 버스 이용 현황
Ⅲ. 조사의 개요
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일본 우익 기업 제품 사용의 인식 실태
3. 대한민국 청소년으로서 갖춰야 할 일본 우익제품사용에 대한 바람직한 인식
Ⅲ. 결론
IV. <참고문헌>
V. 【붙임】현 학생들의 일본 우익기업 제품사용의 인식실태 분석을 위한 설문조사지
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조사 결과 (대인관계/단체활동 등에 대한 전반적 만족도), 국정홍보처
오홍석, 2007, 외현적·내현적 자기애와 대인관계 문제 유형, 한양대학교 대학원
국지수, 2005, 대학생의 교양체육 참여 동기에 따른 대인관계 성향에 관한 연구, 상명대학교
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및 절차
5) 자료분석방법
3. 연구결과
1) 대상자의 일반적 특성
2) 대상자의 분노표현방식 분석
3) 실습 스트레스와 임상수행능력
4) 분노표현방식에 따른 실습 스트레스
5) 분노표현방식에 따른 임상수행능력]
4. 결과 및 제언
5. 참고문헌
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대한 설문 조사 실시
2. ○○고등학교 학생들을 위한 1인 미디어 제작
Ⅳ. 연구 결과
1. 1인 미디어의 영향력에 대한 설문 결과 분석
2. ○○고등학교 학생들을 위한 1인 미디어 분석
Ⅴ. 결론
1. 요약 및 종합
2. 1인 미디어의 올바른 발전
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대학교에서 조교생활을 2년동안 하면서 학교행정의 경영전략에 따른 기획분야를…
5. 우리 대학을 선택하게 된 동기
저는 성공적인 대학경영사례 연구조사를 위하여 수원여자대학교를 조사하였을 때…
6. 나의 직업관 및 입사 후 마음
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대한 민감한 반응 보다는 보험사 측면에서 민감한 부분을 긁어줘야 한다고 생각합니다. 조금은 금전적 불안감을 바탕으로 시작하는 사람들이 많이 있습니다. 하지만 오지 않을 수 있는 상황에 불안한 시작이 아니라 처할 상황을 대비한다는
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대한 구체적으로 작성해 주십시오
저는 대학교를 재학중에 중고등학생들의 영어과외를…
2. 이제까지 가장 강하게 소속감을 느꼈던 조직은 무엇이었으며, 그 조직의 발전을 위해 헌신적으로 노력했던 것 중 가장 기억에 남는 경험
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대한 자신의 견해를 서술하세요. * [100자 이상 600자 이내]
5. 지원경로(잡코리아, 사람인, 인크루트, 카페, 지인추천 等, 단답형 기술) * [0자 이상 30자 이내]
II. 합격 자소서 - 2
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 생활 신조
4. 특기사항
5.
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학생들이 저에게 뒤늦게 말하였고 그에 따른 조치가 늦어짐으로써 학생회 불신으로까지 번져 학생회의 인원이 15명에서 10명으로 줄어들고 분위기는 점점 안 좋아졌습니다. 저는 이러한 문제를 해결하기 위해 먼저 문제점에 대한 파악을 시작
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