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기반으로 ‘어떤 콘텐츠가 성과로 이어지는가’를 정리해 팀에 제안하고 싶습니다. 수치를 수집하고 해석하는 리포트를 자율적으로 작성해 공유하는 인턴이 되어, 단기적인 퍼포먼스 개선에도 기여하고 싶습니다.
장기적으로는 아디다스에
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기반으로 단기적 마이크로 개선 아이디어를 제안하거나, 장기적으로는 구조적인 개선 사항을 문서화해 제시할 수 있는 ‘문제 정의형 인턴’으로 기여하고 싶습니다.
또한 저는 실무자가 아닌 ‘소비자’의 시선을 잃지 않는 것이 중요하다
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도로 움직일 수 있도록 응원하는 철학에서 비롯된다고 생각합니다. 저는 이 철학을 더 많은 사람에게, 더 와닿는 언어로 전달할 수 있는 커뮤니케이터가 되고 싶습니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량
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인턴이 될 것입니다. 1. 당사와 해당 직무에 지원한 동기는 무엇인가요? (①당사에 지원하게 된 계기 ②지원 직무에 관심을 두게 된 계기 ③입사 후 성장 목표를 구체적으로 작성해주세요.)
2. 직무 상 특기 사항을 중심으로 본인을 소개
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인턴을 통해 어떠한 경험을 하고 싶은지 또는 어떠한 역량을 개발하고 싶은지에 대하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
3. 최근 5년 동안 겪었던 경험 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었으며, 그 경험을 극복한
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인턴을 통해 어떠한 경험을 하고 싶은지 또는 어떠한 역량을 개발하고 싶은지에 대하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
3. 최근 5년 동안 겪었던 경험 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었으며, 그 경험을 극복한
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인턴을 통해 어떠한 경험을 하고 싶은지 또는 어떠한 역량을 개발하고 싶은지에 대하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
3. 최근 5년 동안 겪었던 경험 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었으며, 그 경험을 극복한
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인턴을 통해 어떠한 경험을 하고 싶은지 또는 어떠한 역량을 개발하고 싶은지에 대하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
3. 최근 5년 동안 겪었던 경험 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었으며, 그 경험을 극복한
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인턴을 통해 어떠한 경험을 하고 싶은지 또는 어떠한 역량을 개발하고 싶은지에 대하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
3. 최근 5년 동안 겪었던 경험 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었으며, 그 경험을 극복한
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인턴을 통해 어떠한 경험을 하고 싶은지 또는 어떠한 역량을 개발하고 싶은지에 대하여 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
3. 최근 5년 동안 겪었던 경험 중 가장 어려웠던 경험이 무엇이었으며, 그 경험을 극복한
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