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산업의 생산체계
○ 공식화와 스타시스템
○ 청소년들의 허위 의식
4. 음악 팬덤 문화
○ 청소년들의 생할 환경, 팬덤의 이유
○ 팬덤 문화의 특성
5. 팬덤 문화 연구
○ 능동적인 수용자, 팬덤
○ 팬덤을 바라보는 구조주의적
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산업 정책
2. JINJIANG 그룹 SWOT
2-1. 종합적 분석
2-2. 기회요인 분석
2-3. 위협요인 분석
2-4. 내부요인 분석
3. JINJIANG그룹 7P’s
4. 포터모형(porter's 5 forces)
5. JINJIANG 그룹의 미래
5-1. JINJIANG 그룹 전략
(1) 체인브랜드 전략
(2) 내부관리
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태도
1) 조직몰입(Organizational Commitment)
2) 직무열의(Job Engagement)
3) 직무만족(Job Satisfaction)
4) 직무몰입(work engagement)
3. 성공적인 리더십을 위한 자아개념의 개발
1) 동기부여
2) 자긍심
3) 자기효능감
4. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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가. 벗어나기 (Escaping)
나. 통제하기 (Controlling)
다. 창조하기 (Creating)
라. 형식화하기 (Formalizing)
Ⅲ. 일터에서의 이행의 원인
가. 좌절(Unbecoming)
나. 동기(Motivation)
다. 조언(Mentoring)
라. 성찰(Reflecting)
Ⅳ.결론
Ⅴ.참고문헌
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산업대학원. 2006
임정화. 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계. 부산가톨릭대학교. 2013
장백희. 간호관리자를 위한 코칭 역량 개발 프로그램 적용 효과 : 자기효능감과 직무몰입 중심으로. 순천향대학교 대학원. 2013
정선윤.
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한국경제신문 2005-06-12일자
*한국정보보호진흥원 (www.kisa.or.kr)
*한국전산원 (http://www.nca.or.kr/)
*윤용근, 정병주, “유비쿼터스 컴퓨팅 환경하의 개인정보 침해 유형분석,”한국전산원 정보화정책 이슈, 2004.
*이장욱, 이홍주, “유비쿼터스
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통해 브랜드 구축- 가죽용품 기업 킹 랜치(King Ranch)와 말가죽으로 인테리어한 픽업을 개발
사무환경 개선에도 디자인 프로세스를 활용
인텔은 사무환경 개선 프로젝트 - 공용면적을 확대해서 직원 간 교류가 증가될 수 있도록 유도
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동기화로 인한 위험요소 -page 7~8
11. 제3의 물결시대의 최종목표 -page 8~11
12. 프로슈머(ProSumer)의 특징 -page 11~14
13. 9.11테러의 교훈 -page 14~18
14. 패널로의 견의
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환경기술, 환경관리 연구소
츠네카게 쥰이치, 환경호르몬 위기, 한국생산성본부
류병호, 공포의 환경호르몬과 지구촌, 경성대학교 출판부
하상안 배하룡 이경호 정근욱 공저, 인간과 환경, 형설출판사
김종호 서곤 이부귀, 환경호르몬과 다이
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환경』양점도 외 7인. 형설출판사. 2005
www.naver.com
, 지식IN.
http://www.police.go.kr
사이버경찰청. 경찰백서
청소년기의 발달과
사회환경 1. 청소년의 개념
2. 청소년기의 특성
1) 신체ㆍ생리적 특성
2) 인지적 특성
3) 정서적
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