|
우수한 교육 프로그램을 통하여 동아제약에서는 자사에 걸 맞는 인재를 양성하고 있으며, 회사에서는 처음 입사한 사원의 능력을 한 단계 더 끌어 올릴 수 있도록 하고 사원 각자의 능력을 존중하고, 회사가 또다른 자기 계발의 장임을 다시
|
- 페이지 25페이지
- 가격 2,500원
- 등록일 2010.03.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
생산공장의 작업자들에게 조립교육을 실시하여 고품질의 신차가 양산될 수 있도록 지원합니다. 특히 해외공장은 기술 교육 및 우수사원 교육, 교관 교육을 실시하여 현지 공장의 제조품질 향상을 지원하고 있습니다. 1. 기업의 특성과 사
기업분석 마케팅, 현대자동차 브랜드, 기업분석,현대자동차,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p,
|
- 페이지 13페이지
- 가격 3,300원
- 등록일 2012.05.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
생산직 자기소개서 예문 1
1. 기아의 엔지니어(생산직)란 무엇인지 서술하고, 본인이 엔지니어(생산직)가 되어야 하는 이유를 서술하시오.
2. 본인의 리더십 유형과 이를 잘 보여주는 실제 사례를 구체적으로 서술하시오.
3. 인생에서 가장 열
|
- 페이지 16페이지
- 가격 10,000원
- 등록일 2024.12.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
제약은 지난 2002년 6월 수액전문회사 ㈜중외를 설립하고 국내 최초의 수액연구소에 이어 2004년 Non-PVC 필름 제조업체를 설립한 후 지난해 수액용기 필름 국산화에 성공, 미국 FDA와 중국 SDA의 인증을 획득했다.
<서울경제 송대웅 기자 sdw@sed.co
|
- 페이지 27페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2010.03.05
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
품질을 달성하여 국제경쟁력을 달성할 수 있으리라 확신한다.
참 고 문 헌
1. 박영택(1998), "6시그마는 초일류 기업의 기준," 품질경영, No.5, pp.96~101.
2. 지수윤(1999), "생산혁신과 6시그마," 공장혁신, 한국표준협회, 4월호, pp.72~79.
3. 아오키 야스히
|
- 페이지 10페이지
- 가격 1,500원
- 등록일 2004.11.24
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|