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당사 지원 동기는? 1. 성장과정
“화합의 정신으로 직장의 명랑화를”
2. 성격
“남들이 NO라고 할 때 YES를 외칠 줄 아는 자.”
3. 생활신조
“희망은 가난한 사람의 빵”
4. 지원동기 및 포부
“아이엠아이”
5. 면접기출문제
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사람들, 본인의 역할(리더/팔로워), 협업의 어려움과 극복 방법 또는 시너지 발휘를 위한 노력, 목표 달성 여부 및 본인의 기여도를 포함하여 구체적으로 기술) (최소 700자, 최대 1,000자 입력가능)
3. 지원 분야 관련 본인의 직무 역량 또는 전문
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리더로서 결단력이 필요한 상황이었습니다…”
3) 결과는 어떠했습니까?
C) “역할 분담에 따라 맡은 일은 책임감을 갖고…”
* 다른 나라의 문화나 관습, 가치관 등을 이해하는 안목을 넓히는 데 가장 도움이 되었던 경험을 골라 구
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리더로 활동해 본 경험이 있는가?
야근이 많은데 할 수 있는가?
식사 했는가?
리더십을 발휘한 경험을 말해보라.
희망 근무지는?
면접 경험이 있는가?/이번이 몇 번째 인가?
당사 면접을 위해 준비한 것은?
당사가 성장, 발전 하려면?
당사가 나
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사람들을 위해 일하는 외교관이 되고 싶다는 마음과 그러기 위해 노력하겠다는 각오를 다짐하는 계기가 되었습니다. 1. 꿈의 계기
2. 자기주도 학습과정
3. 지원 동기
4. 입학 이후, 졸업 이후
5. 인성, 배려, 나눔, 리더, 협력, 갈등관리,
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사람들, 본인의 역할(리더/팔로워), 협업의 어려움과 극복 방법 또는 시너지 발휘를 위한 노력, 목표 달성 여부 및 본인의 기여도를 포함하여 구체적으로 기술) (최소 700자, 최대 1,000자 입력가능)
3. 지원 분야 관련 본인의 직무 역량 또는 전문
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사람들, 본인의 역할(리더/팔로워), 협업의 어려움과 극복 방법 또는 시너지 발휘를 위한 노력, 목표 달성 여부 및 본인의 기여도를 포함하여 구체적으로 기술) (최소 700자, 최대 1,000자 입력가능)
3. 지원 분야 관련 본인의 직무 역량 또는 전문
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사람으로 만들었습니다.’
▣ 성격의 장·단점
‘사교성이 뛰어나며, 리더십이 강한 장점을 가지고 있습니다.’
▣ 학교생활(동아리활동)
‘등산동아리의 리더로서 구성원들을 자상하게 챙기는 모습을 보였습니다.’
▣ 지원동기 및
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사람들, 본인의 역할(리더/팔로워), 협업의 어려움과 극복 방법 또는 시너지 발휘를 위한 노력, 목표 달성 여부 및 본인의 기여도를 포함하여 구체적으로 기술) (최소 700자, 최대 1,000자 입력가능)
3. 지원 분야 관련 본인의 직무 역량 또는 전문
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사람들, 본인의 역할(리더/팔로워), 협업의 어려움과 극복 방법 또는 시너지 발휘를 위한 노력, 목표 달성 여부 및 본인의 기여도를 포함하여 구체적으로 기술) (최소 700자, 최대 1,000자 입력가능)
3. 지원 분야 관련 본인의 직무 역량 또는 전문
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