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리더십 또는 팔로우십을 발휘하여 조직에 기여한 사례를 구체적으로 말씀하여 주십시오. [1000 Bytes 이내]
8. 최근 감명 깊게 읽은 인문학 서적 3권의 제목(저자)을 기술하고 각각의 서적에 대하여 느낀점을 말씀해 주십시오. [1000 Bytes 이내]
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사람', '일정을 끝까지 책임지는 사람'으로서의 태도를 내재화할 수 있었습니다. 1. 지원하시게된 동기와 해당 직무에 지원한 본인의 직무상 강점을 역량 및 성격을 바탕으로 서술해 주시기 바랍니다. (1000자 내외)
2. 본인이 극복했던 타
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사람들을 이해하는 배려를…
2. 성격의 장단점
학창시절부터 교내동아리와 학급에서 중간리더와 총무, 기획과 관련된 직책에서…
3. 지원 동기 및 포부 [400자 이내]
조선호텔은 사람을 중심으로 움직이며 투명하고 공정한 경영정책
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무엇입니까?
“분석력”
2. 귀하께서 포천파워 CEO라면 어떠한 신입사원을 채용하겠습니까?
“긍정적이고 활발하며 상대의 협조를 이끌 수 있는 리더”
3. 가장 존경하는 기업인과 그 이유를 기술해 주십시오.
“영혼이 있는 승부”
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3. 팀 내에서 협력하거나 리더 역할을 수행했던 경험을 구체적으로 적고, 그 경험이 본인에게 어떤 영향을 주었는지 서술하시오.
4. 본인이 해당 직무를 수행하는 데 있어 가장 중요하게 생각하는 가치 또는 태도를 서술하시오.
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사람과의 경쟁에서 승리하고자 하는 욕구가…
3. 학교생활/사회봉사활동/연수여행경험 [600자 이내]
학창시절은 많은 것에 대한 호기심을 바탕으로 다양한 사회경험을 접하고자 노력했던…
4. 지원동기 및 입사 후 포부 [600자 이내]
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사람이 반대의견을 낸 적이 있는가? 그런 경우 어떻게 문제를 해결했는가?
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효과와 효율성의 차이점은?
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개인기를 해보세요.
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1분 동안 자기소개를 해 보세요.
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본인의 아이디어 중 기억이 나는 것이 있으면 경험을 말해보세요 호남석
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사람들을 모아 ○○○○ 스터디를 하고 있습니다. ○○○○을 정기 구독하고 있고, 중요 이슈에 대해 서로 정보를 교환하는 방식으로 이루어지고 있습니다. 이런 그룹 스터디의 리더로서 역할을 하면서 구성원들 상호간 의견이 충돌하더라도
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사람들이 어렵다고 시도하지 않은 일을 추진하여 성공한 경험 또는 실패한 경험 중에서 가장 대표적인 사례를 기술해 주십시오. [500자 이하]
대학교 재학 중 학업과 교내 동아리의 리더직무를 병행하는 일은 또 하나의…
5. 다른 사람과
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리더들의 가장 가까운 곳에서 창의성과 통찰력을 배우고, 성장을 함께 이뤄나가는 조력인재로서 성장하여 역할을 수행하고 싶어 지원하게 되었습니다. 협업으로 공동목표를 실현하고, 겸손한 자세로 역량을 개발하겠습니다.
회사의 전략방
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