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자기가 가진 모든 것을 그들만의 스타일로 발산해 내는 CM의 세계시장에서의 우위가 리조트업계의 정체를 맞이하고 있는 한국기업들에게도 큰 자극이 되길 바란다.
참조) Club Med on-line AD Ⅰ. 서 론
1. 국제관광의 실태와 리조트 업계의 신
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금호고속의 운영실태에 대한 고찰 및 개선점
결론적으로
신뢰경영과 사회적 책임경영을 토대로 내실을 견고히 해 타 회사와의 경쟁력 우위를 점함과
동시에 행정부의 제도적인차원의 관점에서 접근해야 할 필요성이 강구된다.
또한 주
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리조트는 ①자연성 ②체제성 ③휴양성 ④다기능성 등의 요건을 겸비하고 있어야 하는 것으로 해석되며 자기 욕구와 자아실현을 위해 일상생활을 벗어난 자연 안에서의 여가를 즐기고자 하는 욕구를 지닌 사람들을 위한 휴양성 장소 및 시설
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금호타이어
(3) 중국시장에서의 마케팅 믹스 전략 및 경영전략
Ⅲ. 본 론 (2) 금호타이어의 중국시장 유통전략
1. 대리점을 통한 선택적인 유통.
2. 모터스포츠 마케팅을 통한 브랜드 인지도 강화
3. 물류시스템의 확보
4. ERP시스
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고정자산회전율, 총자산회전율)
수익성비율(총자본순이익률, 매출액순이익률
자기자본순이이률, 주당이익)
생산성비율(노동생산성, 자본생산성)
시장가치비율(주가수익비율, 주가대장비가치비율)
종합분석
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리조트 개발 특성과 발전방향에 관한 연구, 단국대 대학원, 2005
8. 조승행, 리조트관광자의 만족에 관한 연구, 경기대 대학원, 2006
9. 박선현 외, 국내 레저산업 현황 및 성장성 전망, 하나금융경영연구소, 2008
3) 참고 사이트
2. 관광지식정보시스
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자기자본순이익률
당기순이익
───────────── ×100 자기자본
(주1)
0.10%
12.39%
총자산대비
영업현금흐름비율
영업활동으로인한 현금흐름
───────────── ×100 총자산
4.99%
0.86%
4.14%
* 자산 및 자본의 금액은 기초와 기
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자기 계발의 기회를 주고 기업에 대한 만족도를 향상하여 개인뿐만 아니라 기업, 사회의 이익을 창출 할 수 있다.
금호아시아나는 지금까지 지속적인 성장과 함께 많은 성공을 거두었지만, 그것만이 끝은 아니다. 급변하는 세계 시장의 수요
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연봉제
2. 업계현황
3. 도입결과
Ⅱ. 용평리조트 연봉제의 문제점 및 해결책
1. 직원-직원들 간의 갈등
2. 직원-팀장 간의 갈등
3. 직원-직무 간의 갈등
4. 직원-팀 간의 갈등
5. 직원-조직 간의 갈등
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
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리조트 개발 특성과 발전방향에 관한 연구>, 단국대 대학원 석사학위논 문, 159p, 2005,
- Stevens,Terry, 한국관광공사 역, <관광시설의 발전전망>, 관광시장정보296, 2000, pp.40-63
- 한국문화관광정책연구원 편집팀 편역, <도쿄 디즈니 랜드가
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