 |
간호를 제공하도록 노력하고 주변에 소외된 이웃을 위해 꾸준한 봉사활동을 통해 사회에 보탬이 될 수 있는 간호사가 되겠습니다. 1.강원대학교병원의 핵심가치 중 조직 발전을 위해 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지 본인의 경험
|
|
 |
V site에 문제가 있는지 꼼꼼히 확인했습니다. 그리고 IV site가 붓거나 아파하는 환자들을 파악하여 2차피해를 예방할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 간호를 수행함에 있어 세심함이 얼마나 중요한지 깨달을 수 있었습니다. 또한 공부를 통
|
|
 |
|
|
 |
간호과정을 실제로 적용하는 능력을 길렀습니다. 이러한 경험들을 통해 저는 간호 대상자의 개별적인 상황과 필요를 이해하고, 이에 따라 적절한 간호를 제공하는 데 능숙합니다. 간호사로서의 역할을 수행하며, 환자의 건강을 증진하고, 질
|
|
 |
간호사가 되겠습니다.
6. 인사담당자들이 말하는 자기소개서 쓰는 법
7. 대구가톨릭대학교의료원의 윤리강령 [목 차]
* 대구가톨릭대학교의료원에서 집중적으로 많이 보는 부분
* 대구가톨릭대학교의료원은 자기소개서 양식이 있고, 1
|
|
 |
간호수행을 주의 깊게 보며 궁금한 것과 모르는 것은 꼼꼼하게 물어보며 적극성을 보였습니다. 그 결과 적극성을 인정받아 수간호사 선생님께서 뛰어난 실습생이라며 꼭 함께 일해보고 싶다며 직접 명함을 주시며 칭찬해주셨습니다. 또한 소
|
|
 |
어려서부터 ‘자기 일은 자기가 스스로 하자’라는 가훈아래 할 수 있는 일들은 책임감 있게 미리 준비하는 좋은 습관을 가지게 되었습니다.
...(이하생략) 성장과정
취미
입사지원동기
희망업무 및 포부
본인의 장점 및 기타 특이
|
|
 |
한걸음 느린 학생이라도 포기하지 않고, 끝까지 사랑으로 이끄시는 진정한 교육자이신 부모님을 보고 자라며‘인내와 끈기’를 배웠습니다. 성장과정, 생활신조(가치관)
성장과정/자기신조
지원동기/입사 후 포부
핵심역량(경쟁력)
|
|
 |
(병원특징)
비전 BEST: 더 나은 미래를 위해 전문성을 갖추고 환자 중심의 최적의 의료서비스를 구축해 환자가 믿고 찾는 병원을 만든다는 의미
2005년 8월 새롭게 태어난 건국대병원은 33개 진료과와 879개의 병상, 11개의 전문센터, 헬스케어센
|
|
 |
1. 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유
저의 빠른 순발력과 소통능력, 그리고 강한 책임감으로 전문 간호사로서의 직무를 잘 수행할 수 있습니다
<중 략> 지원동기 및 나의 성공적인 직무 수행 이유
학교생활
직무수행과 관련
|
|
메뉴펼치기
