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국내외 디자인 산업과 문화 발전에 이바지하겠습니다.
Ⅴ
졸업 후 진로 계획 및 사회적 기여
중앙대학교 디자인학부를 졸업한 이후, 저는 디자인 분야에서 전문성과 창의성을 겸비한 실무자로서 다양한 산업과 사회 영역에서 활발히 활동하
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문화예술 자료의 조사 및 연구를 중심으로 한 ○년 이상의 경험으로 인해 박물자료의 이해와 교육, 행사 진행 및 홍보와 더불어 행정 업무을 두루 담당할 수 있는 능력을 갖추고 있습니다. 특히 어린이 및 청소년을 대상으로 하는 프로그램에
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문화콘텐츠로 고객의 내적 풍요에도 기여하고 싶습니다.
[ 문화를 선도하는 갤러리아 ]
쇼핑에 문화를 접목시킨 공간이라는 것이 갤러리아가 타 백화점과 가장 차별화되는 점이라고 생각합니다. 문화기획을 복수전공으로 공부했으며, 평소문
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문화와 피하고 싶은 조직문화를 설명해주세요. (최대 400자 입력가능)
. 1. 지원자가 직장을 선택하는 기준은 무엇이고, 우리 회사를 선택한 이유를 설명해주세요. (최대 400자 입력가능)
2. 지원 직무 수행과 관련된 본인의 강점을 구체적인
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국제적인 학술 대회나 연구 네트워크에 참여하여 글로벌 연구 환경에서도 활발히 활동할 예정입니다. 또한, 다국적 연구자들과 협력하여 문화적 차이를 고려한 심리학적 연구를 진행하고, 국제적인 연구 성과를 통해 국내 심리학 연구의 발
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문화적 배경을 가진 친구들과 협력하며 비언어적 소통법과 문화 차이를 이해하는 데 주력했습니다. 인턴십에서는 바이어와의 상담 시 상대국의 비즈니스 매너와 관습을 사전에 학습해 신뢰를 얻었습니다. 복잡한 내용은 쉽게 풀어 설명하고,
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국어 강사 임금체계 상향조정 제언 및 근무환경 개선을 위한 T/F 구축 및 연구개발 실시
-추진일정 : 연내 추진 및 완료
3) 국외 한류 후원자 및 현지 시민단체와의 협력체계를 구축하여 재외공관 문화원 운영관리에 일조하고자 한다.
일부 국
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문화를 형성한 각국의 문화에 대해서 인정하고, 열린마음으로 상대의 문화를 받아들이고 다양성 속에서 해석을 해야 겠다는 생각을 하게 되었습니다. 우리는 그들의 문화를 존중해 주고 그들의 문화를 이해하고자 노력해야 할 것입니다. 내
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문화 창조의 정신을 추구하고 있습니다.
<이사회>
대표이사 /정지선 경청호 하병호
사외이사/박제찬 김왕복 이학래 김영수
<신용등급>
한국기업평가(주)는, 2008년 1월 (주)현대백화점 의 기업등급을 AA-(안정적)로 부여하였다. 이
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문화적 배경과 개별적 니즈를 깊이 이해하고 공감하며, 이에 맞춰 최적의 서비스를 제공하는 고객지향성을 실천합니다. 다문화 가정이 증가하는 지역 특성을 고려하여, 지역 보건소에서 진행된 '외국인 주민 건강 증진 프로그램'에 통역 봉사
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