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문화적 차이를 고려하는 것이 기업의 국제경영에 미치는 영향
해외직접투자에 있어서 초기 정착을 위해서는 적시적소의 투자, 철저한 투자타당성 조사, 현지국의 세제 등 각종 투자 인센티브, 마케팅, 기술 등에서 축적된 모기업의 경쟁우위
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Threat
내수 부진
경쟁 심화
환경규제의 심화
지속적인 기름값 인상 01 선정동기
02 현대자동차의 성장사
03 현대자동차 성장요인
04 해외진출 시 고려 사항
05 산업분석(SWOT, 5-Force)
06 문화적차이와 극복방안
07 미래방향성
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차이, 문화적차이, 정서적차이 등 고려해야할 많은 부분들이 있다. 사회복지는 선진국으로 가기위한 필수불가결의 요소임에 분명하다. 우리나라가 선진국이라고 말하는 사람들은 많지만 사회복지를 공부하는 학생의 입장에서 말하자면 전혀
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차이, 문화적차이, 정서적차이 등 고려해야할 많은 부분들이 있다. 사회복지는 선진국으로 가기위한 필수불가결의 요소임에 분명하다. 우리나라가 선진국이라고 말하는 사람들은 많지만 사회복지를 공부하는 학생의 입장에서 말하자면 전혀
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문화적 차이
1) 기업문화란 무엇인가?
2) 기업들의 문화적차이 극복사례
3) 기업문화의 배경
4) 기업문화의 중요성
2. 주재원 선발시 고려하여야 할 역량
1) 주재원이란?
2) 주재원 필요역량
3. 주재원 파견시 교육시켜야
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