|
공단은 직장가입자, 세대주인 지역가입자, 40세 이상인 지역가입자 및 40세 이상인 피부양자를 대상 → 2년마다 1회 이상 실시
..
..
(중략)
4.건강보험의 문제점(1)
(1) 급여체계의 문제
환경적 변화. 의료수요의 변화 → 보험급여비 규모증
|
|
|
보험급여에 관한 결정에 이의가 있는 경우에 제기하는 심사청구 사건을 근로복지공단에서 단독심 체제로 심리결정하고 있어 객관성 및 전문성 부족 등에 대한 문제가 제기되고 있음
(2) 근로복지공단에 산업재해보상보험심사위원회를 설치
|
|
|
보험 통합의 부정적 요인을 제거함으로써 전환기 건강보험의 틀을 확고히 함은 물론 향후 우리나라 의료보장 백년대계의 초석을 마련해야 한다.
◆ 참고문헌
1. 윤현숙 外(2001), 「의료사회사업론」, pp. 73～92, 나남출판사.
2. 최항순(2003), 「복
|
|
|
문제점과 개선방안/ 연세대학교 행정대학원 이기원
健康保險 本人負擔制度의 分析 外來患者의 診療費 支出實態를 中心으로
成均館대학교 행정대학교 朴 萬 涉
National Health Insurnace Corporation 우리나라건강보험 제도의 개요 1. 영국 - 국민
|
|
|
보험료부담의 불평등이 발생하기 때문에 의료보험 통합이 직장가입자의 평등권을 침해할 뿐 아니라, 의료보험통합에 따라 강제해산되는 직장의료보험조합의 적립금이 새로이 신설되는 국민건강보험공단에 의하여 승계됨으로써 직장조합원
|
|
|
따른 과태료 재판을 한다.
⑥ 제4항의 기간에 이의를 제기하지 아니하고 과태료를 내지 아니하면 국세 체납처분의 예에 따라 징수한다. 수급권자와 보험가입자
보험관계
급여
기타사항(근로복지사업, 수급권자 권리보호, 벌칙)
|
|
|
보험료 징수율 제고
1) 다원적인 대처방안 강구
2) 납부편의제도의 강화
3) 효율적인 징수방안 강구
4. 국민의 수용성 및 신뢰성 제고
1) 국민연금에 대한 홍보강화
2) 재정에 대한 불안해소
3) 공단의 조직 및 인력의 확
|
|
|
보험료 징수율 제고
1) 다원적인 대처방안 강구
2) 납부편의제도의 강화
3) 효율적인 징수방안 강구
4. 국민의 수용성 및 신뢰성 제고
1) 국민연금에 대한 홍보강화
2) 재정에 대한 불안해소
3) 공단의 조직 및 인력의 확충
5. 소득 분배효과
|
|
|
보험료의 부담
2. 보험료의 경감
Ⅳ. 건강보험 급여의 종류 및 내용
1. 보험급여의 정의
2. 보험급여의 종류
3. 보험급여의 실적
4. 보험급여의 제한 및 정지
5. 보험급여 중 본인이 부담하는 경우
Ⅴ. 우리나라 건강보험의 문제점
|
|
|
보험이 통합되었고, 2000년 7월에 직장의료보험까지 통합되어 중앙집중관리방식으로 운영되고 있으나 재정통합은 현재 예정중이다. 위 표에 나타난 바와 같이 2000년 현재 전체 국민이 의료보장의 혜택을 누리게 되었다.
2) 문제점
① 한국의
|
|
메뉴펼치기
