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보호법과 관련 법령에 대한 이해를 넓히고, 데이터 활용에 있어서 투명성과 책임성을 갖추도록 노력하겠습니다. 이러한 계획을 차근차근 이행함으로써 현대해상에서의 데이터 분석 역량을 인정받으며, 실질적인 성과를 내는 인재가 되고 싶
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적인 모의 훈련을 통해 임직원 모두가 사고 발생 시 역할을 명확히 숙지하도록 하고, 사고 발생 시 즉각적인 보고와 원인 분석, 재발 방지 대책을 강구하는 프로세스를 정립하겠습니다. 또한, 관련 법령과 규정을 준수하며 개인정보 보호법 등
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보호법이나 관련 보안규정을 숙지하도록 하겠습니다.
셋째, 내외부 인사와 원활히 의사소통하는 협력적 태도입니다. 연구지원사업은 내외부 인사와의 협력과 원활한 의사소통 능력이 필요하며, 구성원을 지원한다는 일념 하에 적극적으로
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보호법 등으로 인한 정보 접근의 제한은 주요 리스크로 지적되고 있습니다. 이를 해결하기 위해 관련 법규 개정을 지속적으로 건의하여 적정 수준의 정보 활용이 가능하도록 해야 합니다. 아울러 첨단 데이터 분석 기술을 도입하여 제한된 정
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보호법에 대해서 설명해주세요.
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트러블슈팅에 대해서 설명해주세요.
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수강했던 전공 수업 중 힘들었던 것은 무엇인가요?
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자료구조 리스트에 대해 아는 것이 있으신가요?
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안드로이드 생애주기에 대해서 설명해주세요.
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string / stringbuf
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법 등을 중심으로 구체적으로 기술하여 주십시오. 직무수행계획서 글자수 / 2000 자
<자기소개서>
1. 자기소개(자기PR, 성격, 성장과정, 대인관계, 주변평가, 리더십, 협동심 등) / 700 자
2. 지원동기(건설근로자공제회 지원 동기) 글자수 / 700
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근로 장소 및 업무)
제 4 조 (관리책임자 및 지휘/감독)
제 5 조 (임금)
제 6 조 (수습기간)
제 7 조 (근로시간)
제 8 조 (휴일, 휴가, 교대근로 및 관련임금)
제 9 조 (퇴직금)
제 10 조 (취업조건 및 확인)
제 11 조 (퇴직 전 통보)
제 12 조 (귀책사
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근로자와 관련된 이슈(공제회 신규사업 또는 건설근로자 복지 관련)를 1개 선정하여 해당 사안에 대한 본인의 견해를 밝히고, 향후 발전방향 또는 개선방안 등에 대한 본인의 의견을 제시해 주시기 바랍니다. (최소 400자, 최대 800자 입력가능)
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근로를 연장근무시간에 포함시키는 것에 대한 논란
내용개괄: 현행 근로기준법은 주당 40시간 법정근로에 12시간 한도의 연장근로를 인정, 최고 주 52시간을 넘지 못하도록 규정하고 있다. 하지만 토·일요일 등 휴일 특근은 연장근로에 포함하
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법의 근로기준법과 노동조합법 등 사용자와 근로자 사이의 규율관계에 관해 공부하면서 노동법 전반에 대한 지식을 학습했습니다. 인턴 시절에는 용역 채용 사이트에 글을 올려 용역 분들을 섭외 한 후, 프로젝트 내용에 대해 설명과 업무 진
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