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실버벨리
제3의 연령층의 인력을 활용하기 위한 적극적인 사회적 대응방안으로 실버벤처가 필요하다. 이를 위해 각 시도의 노인복지기금에서 고령자창업지원기금을 확보하여 조기퇴직 가장 및 노인계층을 위해 장기저리 융자 및 창업교육훈
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건강하고 밝고 유연함
합리적이고 미래지향적인 인생관
자기실현의 기회로 삼고
제3의 인생의 인식
여유, 즐김, 여러 취미의 태도
사회시스템에 의지하는 독립성
노후설계는 계획적
나이와 젊음은 별개라는 가치관
자산처분은 자기를
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5 장 이사, 이사회, 감사
제29조 (이사 및 감사의 수)
① 이 회사의 이사는 3명 이상 15명 이내로 한다.
② 이 회사의 감사는 1명의 감사를 둔다
제30조 (이사 및 감사의 선임)
① 이사와 감사는 주주총회에서 선임한다. 이사와 감사의 선임을 위한
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실버타운 개발에 관한 연구, 1995
통계청, 고령자통계, 2004
______, 인구주택총조사, 2003.
______, 장래인구 추계 자료, 2001. 2005
허선구, 실버타운 선호도의 결정요인에 관한 연구, 호서대학교 벤처전문대학원 박사학위논문, 2005
UN, 세계인구전망, 2001
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실버산업의 비교분석 및 발전 방안. 국민대학교 대학원 석사학위논문.
김동균 (2011). 노인복지에서의 사회복지와 실버산업의 역할. 호서대학교 글로벌창업대학원 석사학위논문. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 실버산업이란
2. 실버산업의 발
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