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답변, 해설
Ⅲ. 이론 및 전공 관련 질문 ? 기본 개념 응용 답변
Ⅳ. 자기이해 중심 질문 ? 자기성찰 기반 답변
Ⅴ. 상황형 및 윤리 딜레마 질문 ? 실전형 응답
Ⅵ. 전공 포부 및 진학 이후 계획 질문
Ⅶ. 면접 출제 경향 분석 및 준비 전략
Ⅷ.
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전공에 따라 시험 문제가 다르다. 처음 몇가지 문항을 나누어 주며 이 중에서 하나를 선택하면 좀더 구체적인 문제지를 받게 된다. 준비시간은 40분정도이며, 3명씩 한 조로 나누어 면접장소로 들어간다. 한 명씩 면접이 이루어지는데 통상적
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200명이나 선발해 공채 전 일주일동안 지방에서 합숙하며 평가훈련을 시킴으로 비용부담이 크다. 또한 역량면접 프로그램은 전문 HR컨설팅회사의 자문을 거쳐 자체 개발했는데 이를 위한 많은 비용과 시간이 투자되었으며 질문내용에 있어 철
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포부 등으로 이용!
Ex) 일주일 전부터 출근 시간 회사 앞에서 이야기, 무슨 커피 마시는지 봤다. 꼭 입사하고 싶다 등
< 5주차 수업 > - PT 면접
● 시각적 요소는 자기 오른편( 판서, 지시 편함 )
● 3P 분석(사람, 목적, 장소)
● 스트레스, 멘탈
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답변 후 면접교수가 답변에 대하여 재반문을 하는 경우가 많다. 말이 앞서는 경우 재반문시 답변이 곤란한 상황이 발생할 수 있으니 유의하여야한다.
전공적합성평가 부분은 전공과 관련된 질문내용에 한계가 있기 때문에 전공별로 기본 질
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