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보살핌 노동에 대한 국가적 정책이 필요한 이유
1.보살핌 노동
2. 보살핌 노동의 불평등 성격
3. 착취적이고 억압적인 보살핌 노동을 어떻게 해방시킬 것인가?
Ⅱ. 인정과 재분배의 측면에서 보는 보살핌 노동, 그리고 한국의 국가정책
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노동구조의 재구조화, 한국여성연구소주최, 위기시 대 여성의 삶과 한국의 페미니즘, 발표자료
김혜경(2004) : 보살핌노동의 정책을 둘러싼 여성주의적 쟁점, 한국여성학, 한국여성학회
금재호(2002) : 여성 노동시장의 현상과 과제, 한국노동연
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노동시장에서의 위치를 약화 시킬 수 있는 가능성이 있는 제도이기 때문이다. 그러나 다양한 가족의 형태를 인정하고 그에 맞추어 유연한 제도를 마련한 점은 눈여겨 볼만 하다.
마지막으로 시장 지향형 국가로 대표되는 미국의 경우는 여타
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노동 개념 새로 보기: 감정 노동의 이해를 위한 시론>
[가사노동의 가치] 여성의 가사노동에 대한 이해와 사획적, 경제적 가치
- 목 차 -
1. 보살핌노동
(1) 노동개념의 편향성
(2) 보살핌 노동이란
2. 집안노동
(1) 가사노동의 정치학
(2) 가사노
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노동에 대한 방안이나 보살핌노동의 사회화에 대한 구체적 방안이 필요하다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 우리 사회의 여성 노동 현황과 관련 정책의 현황 및 문제점을 분석하고 여성복지 발전방안을 모색해 보았다. 여성, 특히 한국의 기
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노동자의 삶은 이중노동으로 설명된다. 본 연구에서도 보살핌 노동을 둘러싼 인식변화와 이에 따른 적극적 실천이 없는 남성과 살아가는 여성의 갈등이 가장 심각하다는 것이 드러났고, 가사노동과 보살핌노동을 다른 사람에게 위임하고 있
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노동자가 일정기간 이상 일을 하면서 고용주 및 국가가 공동부담하거나 고용주와의 공동부담으로 납입한 보험료에 따라 일정연령에 도달했을 때 정기적 연금으로 지급하거나 지급사유 발생 시마다 지급해 주는 제도
3 민간자원동원방식
비
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