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보호작업장과 지원고용방안을 중심으로, 장애인 공고용, 1996.03.
최종길, 보호작업장 실태 및 활성화 방안 연구, 재활, 1991.09. Ⅰ. 필요성
Ⅱ. 목 적
Ⅲ. 기대효과
Ⅳ. 프로그램 수행방법
1. 대상 및 선정절차
2. 단위사업(활동내용)
3.
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프로그램
1. 파운틴 하우스 모델
1) 취업전 훈련
2) 임시고용
3) 임시고용 프로그램의 강점
4) 임시고용 프로그램의 단점
5) 모형이 직업재활 영역에 주는 기여도
2. 임시고용
1) 정의
2) 목적
3) 내용
4) 계약의 주체
5) 전문가의 역할
6) 회
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(지원고용서비스)의 내실화 방안
1. 전환서비스 프로그램의 확대
2. 지원고용 프로그램의 개선
3. 직무지도원(job coach)의 제도적 양성
4. 보호고용 시설의 확대
5. 학교·지역사회 여러 기관과의 네트워크 구축
Ⅶ. 결론
참고문헌
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(지원고용서비스)의 활성화 방안
1. 전환서비스 프로그램의 확대
2. 지원고용 프로그램의 개선
3. 직무지도원(job coach)의 제도적 양성
4. 보호고용 시설의 확대
5. 학교·지역사회 여러 기관과의 네트워크 구축
Ⅶ. 결론
참고문헌
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프로그램이 활성화되기 위해서는 운영비 지원 등 각종 제도적인 정책
적인 지원이 있어야 하며 동시에 우리 실정에 맞는 직업재활 프로그램 모형을 제시하고 각
급 병원이나 복지관 등에 파급시키는 것이 필요하다. 정신장애인 직업훈련
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