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정책의 하나로 다뤄지고 있는데 그 이유는 노동시장에서 첫 일자리를 비정규직으로 출발할 경우 적절한 교육훈련을 받을 수 있는 기회가 제약되어 장기적으로 직업능력개발의 축적을 저해할 수 있기 때문이다. 또한 노동시장 이행기간이 길
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자가 요청된다. 이같은 상황속에서 김대중 정부는 \'적극적 노동시장정책\'을 통해 실업자의 구제를 위해 노력하고, \'생산적 복지정책\'을 통해 빈곤을 구제하고자 하였으나 실업대책 훈련을 비롯한 제반 실업대책은 체계적으로 이루어지지
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자의 문제를 정규직 임금노동자에 대한 임금피크제 도입 등으로 해결하고 교대근무제의 개선을 권장하는 가운데, 파견법 확대시행을 추진하는 정부 정책 시행에 현재의 노동운동의 합의를 강요하고 있는 것이 지금의 형국이다. 공공부문 취
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방안
1. 고용승계 등의 완화
2. 구조조정 절차의 간소화
3. 구조조정 기간의 단축
4. 근로자들의 고용대책
5. 채권변제기간의 조정 및 채권담보순위의 보장
6. 실질적 유인책 부여를 위한 제도 개선
7. 기타 개선방안
Ⅷ. 결론
참고문헌
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자본의 헤게모니를 크게 강화하였다고 할 수 있다. Ⅰ. 군사 정권 시대의 노동정책
1. 1960년대의 노동정책
2. 1970년대의 노동정책
Ⅱ. 민주화 이후 노동정책의 변화
1. 이론적 배경
2. 87년 이후 한국 노사정관계의 지형과 갈등구조(IMF 이
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정책이 되려면 최저임금의 수준을 평균 생산성이나 소득 대비 적정 수준으로 끌어올려 임금 상승의 직접적인 효과를 다수 근로자가 혜택을 받을 수 있도록 해야 할 것이다. 그리고 최저임금제도의 인식과 법적 준수 정도도 중요한데 높은 수
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공공성의제를 끊임없이 개발하고 실천해 나가야 한다
Ⅴ. 산업별노동조합건설운동(산별노조건설운동)의 의의
1. 산별노조의 조직원리와 운영방식
2. 노동자계급의 총 노동전선 강화
3. 민주노조운동의 정치적 강화
4. 노조운동 주체의 조
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정책 실시
Ⅶ. 임금
1. 남녀임금의 격차와 변화
1) 남녀임금의 격차
2) 남녀임금의 변화
2. 주요국가의 임금격차
3. 임금격차의 해결방안
1) 산업별 표준직무시술서 마련
2) 직무평가과정에 여성근로자대표를 포함
3)
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정책 방향에 관한 연구
유군종, 노인취업문제와 해결방안
유성호외 3명, 노인복지론. 아시아미디어리서치.
이인수, 21세기 노인복지론, 대성사
임선모, 고령자 고용 정책에 관한 연구, 2007
※Internet Site
고령화 및 미래사회위훤회(www.cafs.go.kr)
노
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정책 방향에 관한 연구
유군종, 노인취업문제와 해결방안
유성호외 3명, 노인복지론. 아시아미디어리서치.
이인수, 21세기 노인복지론, 대성사
임선모, 고령자 고용 정책에 관한 연구
※Internet Site
고령화 및 미래사회위훤회(www.cafs.go.kr)
노동부
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