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식(食)문화 15
3. 베트남의 주(宙)문화 15
Ⅴ. 베트남 생활문화 16
1. 베트남 여성들에 관한 정서 16
2. 기존의 정서 16
3. 베트남인들의 정서 16
Ⅵ. 변화하는 베트남 16
1. 도이모이 – 개혁개방정책 16
2. 경제ㆍ산업 17
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부문 노사관계의 현황
5. 공공부문 노동운동의 전개
6. 공공부문 노동운동 평가
1) 조직 측면
2) 투쟁 측면
공무원 노동운동
1. 공무원 노사관계의 이론적 고찰
1. 공무원과 노동기본권
1) 공무원의 개념
2) 공무원의 근로자성과 노동기
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개념.......................2
2. 공무원단체의 순기능과 역기능..............2
3. 주요 국가별 제도의 비교. 분석.....................6
4. 한국 공무원노동조합의 현실...........................7
5. 현행 공무원 노동조합의 활동........................9
6.
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부 정 부 패 방 지 법 제 정 노 력
7.공 공 사 업 예 산 감 시 단 구 성
8.지 하 철 부 실 공 사 와 예 산 낭 비 감 시
9.공 명 선 거 실 천 시 민 운 동
Ⅴ.경 실 련 의 역 할 - 한국 시민운동에 끼친 영향
Ⅵ.결 론
1.경 실 련 의 문
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부정부패방지책 마련, 경영기법 도입, 공무원 근무평정제도의 객관·투명성 확보, 균등한 교육기회 보장과 교육의 질 향상, 공무원의 인권신장………….
이러한 문제에 대한 행정개혁이 없이는 절대로 그 어떤 공무원 직종도 전문화를 기대할
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반부패문화를 고착시켰다. 저축은행사태, 스폰서검사논란, 원전비리, 전관예우 문제 등 부패한 유착관계에 의한 공직자들의 비위문제는 국민들에게 상대적 박탈감을 안기고 정부에 대한 불신을 심화시키고 있다.
공무원사회의 부정부패 척
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정책연구원
최협 1998 “한국 사회의 연고주의: 혈연, 학원을 중심으로” 『사회과학 논총』 59-70쪽. 목포대학교 사회과학연구소
황수익. 1991, 정치자금과 부정부패. 《계간사상》 겨울.
강경근. 1997, “ 권한이 있는 곳에 부패가 있다:규제개혁
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부정부패를 없애기란 우리 나라 같은 정치환경에서는 힘든 실정이다. 자본주의의 발전과정과 부정부패가 함께 해왔고 우리 나라의 정치체제가 엘리트 위주의 정치체제이기 때문이다. 각 정권마다 부패를 방지하기 위한 대책을 강구했으나
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부문의 부패실태 추이분석』, KIPA연구보고서, 2009-15.
진종순서성아. 2007. “부패에 대한 개인의 인식과 부패행위” 『행정논총』45(3): 233-257.
최병선·사공영호. 1997. “부정부패와 정부규제,” 『한국행정연구』5(4):49-71. 1) 연구 제목 -------
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개념
2. 관료제의 특징
1) Max Weber의 이론
2) 관료제의 수정이론
3. 한국관료제의 병리실태와 그 요인
1) 한국관료제의 병리실태
2) 한국관료제의 병리요인
(1) 환경적 요인
(2) 정치적 요인
(3) 경제적 요인
(4) 사회문화적 요인
(5
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