|
비효율적이라며 공개적으로 지적하기도 했습니다. 처음에는 억울한 마음이 들었지만, 감정적으로 대응하지 않고 상황을 객관적으로 바라보기 위해 노력했습니다. 갈등의 본질은 ‘더 나은 결과’를 위한 서로 다른 접근이라는 점을 인식하
|
|
|
안전과 회복을 위한 간호 실천에 중심을 두며 성장해가겠습니다. 맡은 바 책임을 다하면서도 주도적으로 움직일 줄 아는 간호사로서, 분당차병원에서 의미 있는 첫걸음을 내딛고 싶습니다. 1. 자기소개
2. 지원동기
3. 업무상 강점
|
|
|
간호사로서의 태도를 다듬고 있습니다. 앞으로도 환자의 말을 끝까지 들어주는 자세, 의료진과 협력하는 태도, 갈등을 중재하고 연결하는 역할을 통해 환자 중심 간호에 기여하고자 합니다. 1. 자기소개
2. 지원동기
3. 업무상 강점
|
|
|
비스를 제공하고 있으며, 환자 중심의 진료 철학을 실현하고 있다는 점에서 제 가치관과 잘 맞았습니다. 특히 중증 환자를 위한 특성화 진료와 선진 간호 시스템을 갖추고 있는 환경에서 제 역량을 키우고 싶습니다. 입사 후에는 기본에 충실
|
|
|
지속적인 자기 점검을 통해 보완점을 개선해 나가며 성장하는 간호사가 되겠습니다.
3. 지원동기 및 입사 후 포부
[실천으로 환자의 삶에 닿는 간호]
간호학을 전공하며 배운 지식과 실습 경험을 실제 현장에서 구현하고 싶다는 마음으로 삼성
|
|
|
성장하겠습니다. 삼성창원병원에서도 환자와의 공감과 유연함을 바탕으로 전문적인 간호를 실천하겠습니다.
3. 지원동기 및 입사 후 포부
[빠르게 변하는 의료 현장, 유연하게 대응하다]
최근 의료 환경은 빠르게 변화하고 있습니다. 환자의
|
|
|
비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객 의 불만은 필연적으로 발생하기 마련이지만 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각하기에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.
4. 문제해결능력] 만약 본인의 업무
|
|
|
적인 대화를 통해 서로의 강점을 분석하고, 역할을 재조정하는 방식으로 문제를 해결했습니다. 영상 제작에 강점을 가진 팀원은 시청각 자료를 맡고, 글쓰기와 정리에 능한 팀원은 문서작업을 담당하도록 배분했습니다. 저는 중재자 역할을
|
|
|
다. 대본을 암기해 전달하던 방식을 버리고, 팀원들의 강점에 따라 유연하게 역할을 분담했습니다. 설명이 친절한 팀원은 교육을 맡고, 손이 빠른 팀원은 측정과 기록을 전담했습니다. 저는 전체 진행을 조율하며, 부족한 부분이 생기면 그때
|
|
|
채워가는 과정임을 배웠습니다. 간호사는 다양한 직종과의 협력 속에서 환자의 안전과 회복을 위해 유기적으로 움직여야 하는 직업입니다. 저는 이 경험을 바탕으로, 삼성서울병원에서도 동료와 적극적으로 소통하며 공동의 목표를 완수하
|
|
메뉴펼치기
