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속한 여러 조직을 조직이론에 비추어 그 성격을 규명해 보았다. 조직은 조직의 설립목적, 조직구성원의 관계 등에 따라 그 형태가 다를 뿐 아니라 조직내 인간관계와 성격에 따라 조직에 적용될 수 있는 조직이론이 다를 수 있다는 것을 알 수
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속한 복구를 위한 경제적 지원을 하고 있음.
그 밖에도 한국도자기 청주 공장 안에는 무료식당, 목욕실, 사원후생복지관, 실내 체육관, 미혼여사원용 아파트 등이 갖춰져 있고 사원들의 취학전 자녀를 돌보는 <성종 어린이집>까지 운영하
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등이 지위를 상징
4)사회화: 어린이때의 사회화, 주로 가정에서 소비역할을 학습
학교 교회와 같은 집단들도 어린이에게 행동에 대한 규범을 학습
5)힘: 집단이 개인에게 미치는 영향. 집단이 가지고 있는 힘과 비례
①준거적 힘: 존경, 태도,
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그들도 사람이다. 그들의 인권을 보장해 주어야 한다. 집단 따돌림은 비겁하다고 생각한다. 자신의 생존을 위해 그런 행동을 한다고 하나, 그것만으로는 그 죄가 씻기지 않는다. 한 집단에 소속되기 위해, 다른 이들을 괴롭히느니, 차라리 그
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겪는 군대문제
4)혼혈인들을 위한 국가정책
5)혼혈인들을 위한 단체
6)혼혈인들이 겪는 심리적 갈등
7)백인 혼혈인과 흑인혼혈인에 대한 차별
8)외국과 비교한 우리나라의 부실한 혼혈인 대책
9)인식 변화의 필요성
*첨부-인터뷰
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