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효과 획득
성장 전략
: 기획단계에서부터 개별사업의 특장점 활용한 기업의 홍보를 통해 단기간의
최대효과
⇒ 판매대금 및 거래수수료, 광고 유치 및 웹 리서치를 통한 수익기반 형성
Ⅴ. 투자유치 계획
향후 3년간 소요자금
1. 1차년도 : 200
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효과 획득
성장 전략
: 기획단계에서부터 개별사업의 특장점 활용한 기업의 홍보를 통해 단기간의 최대효과
⇒ 판매대금 및 거래수수료, 광고 유치 및 웹 리서치를 통한 수익기반 형성
Ⅴ. 투자유치 계획
* 향후 3년간 소요자금
1. 1차년도 : 200
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효과 획득
성장 전략
: 기획단계에서부터 개별사업의 특장점 활용한 기업의 홍보를 통해 단기간의
최대효과
⇒ 판매대금 및 거래수수료, 광고 유치 및 웹 리서치를 통한 수익기반 형성
Ⅴ. 투자유치 계획
향후 3년간 소요자금
1. 1차년도 : 200
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소요되는 여느 정보통신망 사업보다도 더 위험성이 높고(risk high) 비가시적 비용(hidden cost)이 클 수도 있는 사업이며 산업전반에 큰 파급효과를 미치는 범국가적 사업이다. 따라서 사업의 추진은 용이주도하고 유연하며 체계적으로 추진되어
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효과 / 기술 산업적 기대효과
[ 출처: http://www.bcn.ne.kr/ ]
7.결과
BcN의 성공적 수행은 정보통신 사업자에게는 새로운 수익의 창출을 정부와 연구기관에게는 큰 명예를 부여할 것이다. 그러나 차세대 네트워크로의 전환이 현재 매출면에서 성장세
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재사항
2. 자금조달
(1) 자금조달의 필요성
(2) 소요자금 총괄표
(3) 소보자금명세
(4) 자금조달형해, 용도, 규모
(5) 보증 및 담보계획
(6) 차입금 상환제획
3. 기술개발 사업계획
(1) 사업내용 및 연구목표
(2) 연구개발 인력구성
(3) 개발효과
(4) 개
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효과
2) 정보통신서비스제공자의 의무
3. 호주의 경우
Ⅶ. 선진국의 임시직고용
1. 임시직의 고용현황
2. 임시직의 고용특성
Ⅷ. 선진국의 지방자치
1. 미국의 지방자치
1) 지방자치단체의 종류
2) 기관구성
2. 일본의 지방자치
1) 지방
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기간 소요
3. 내부인력의 사기저하
4. 채용비용의 과다
5. 평가의 부정확 ⓵ 인적자원의 모집의의
⓶ 인적자원의 모집절차와 모집대상의 제한
2-1 인적자원의 모집절차
2-2 모집대상의 제한
⓷ 모집원
⓸ 모집관리방
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사업의 발전을 위해서는
첫째, 전문인력 확보와 인력의 수준향상을 기하여 소수 정예화 함으로서 노동생산성을 증진시켜야 한다.
둘째, 경영력을 집중시켜 공장운영체제를 조속히 재정비해야 한다.
셋째, 과중한 고정비를 억제하고 금융비
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사업시행 기관
나. 현장 실습기간 및 일정
실습기간 : 총 5일
실습시간 : 총 40시간, 1일 8시간
2. 실습 평가 내용
가. 출결사항
나. 기본자세 : 적극성, 긍정성, 시간엄수
다. 의사소통 및 대인관계 : 대상자/ 참여자/ 실무자와의 소통 및 관계
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