• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

논문 730건

복지선진국의 장기요양보호정책에 대한 심도 있는 비교연구가 있어야 하겠다. <참고문헌> 건강보험연구원, 노인장기요양보험제도의 기대효과와 사회적 편익, 2008 권상로, 공적 노인요양보장제도에 관한 법적 연구, 공법연구 제32집, 한국
  • 페이지 23페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2009.08.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
제도화하고 있다. 정부는 자격증을 발급해 지위를 높여준다. 가정보육사가 3개 가정에서 3명 이상의 아이를 돌보면 연금, 의료보험 등 사회보장에서 정규 근로자와 동등한 법적 권리를 부여한다. 또한 6세이하 자녀를 가진 저소득층이 가정보
  • 페이지 21페이지
  • 가격 3,800원
  • 발행일 2005.11.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
제도 불가능한 형편이다. 따라서 출산의 사회적 의미에 대한 인정, 기업주의 여성고용 기피구실의 제거, 여성의 계속 고용을 위한 산전후휴가 사회분담의 입법취지를 살리기 위해서 산전후휴가 90일에 대한 전면 사회보험을 적용하는 법 개정
  • 페이지 17페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2009.12.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
복지법제상 아동의 권리에 관한 고찰”, 「명지법학」No. 6, 명지대학교 법학연구소, 2007. 이태수, “아동청소년 행복한 권리 찾기 토론회 자료집”, 2009. 이혜원, “한일아동복지법의 비교연구, 「한국사회복지학」Vol. 58, No. 2, 한국사회복지
  • 페이지 31페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2013.03.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
복지정책 33 제 1 절 미국 33 제 2 절 중국 34 제 3 절 일본 35 제 4 절 호주 36 제 5 절 캐나다 37 제 4 장 연구 방법 40 제 1 절 표본추출 40 제 2 절 변수측정 42 제 5 장 분석 결과 43 제 1 절 응답자의 특성 43 제 2 절 제도의 운영
  • 페이지 120페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2010.07.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
사회에서, 동기나 동료가 임원으로 승진했는데, 자신은 저임금 계약직 신분으로 남아있는 데에서 오는 괴리감 또한 해소해야 할 문제이다. (2) 기업연금제도 기업연금제도는 선진국형 복지제도 중 하나로, 사회보장제도가 실시되기 이전에 미
  • 페이지 47페이지
  • 가격 3,500원
  • 발행일 2009.04.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
보장제도 16 3. 성공적 노화에 영향을 미치는 요인 19 1) 인구사회학적 요인 19 2) 건강상태 20 3) 가족지지, 사회적지지 및 자아존중감 21 4) 사회활동참여 23 Ⅲ. 연구방법 27 1. 연구모형 27 2. 연구문제 28 3. 조사대상
  • 페이지 89페이지
  • 가격 5,000원
  • 발행일 2010.01.13
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
의 사회보장제도에는 국민의 세금을 재원으로 하여 빈곤과 영세민을 보호하기 위한 사회부조제도가 있으며, 국민의 사회적 ·경제적 생활능력을 뒷받침 해주기 위한 사회복지서비스제도가 갖추어져 있다. 그리고 수혜자인 가입자의 직접적
  • 페이지 36페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2013.08.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
사회정의의 실현, 노인의 인간다운 생활을 할 권리의 보장 등 책무에서 자유로울 수가 없으며, 시급히 사회보장제도의 확충과 고령사회를 대비하는 대책을 마련할 시점에 와있다. 새로운 복지패러다임은 결제(소득)와 복지(지출)의 상충되는
  • 페이지 25페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.03.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
복지제도는 독자성을 발휘하고 특징있는 제도운영이 가능하다. 이와 같은 기능을 갖는 기업복지제도는 기업이 자체의 부담과 책임하에서 노동력의 유지, 확보, 일체감의 양성, 공적 복지, 사회보장제도의 보완, 그리고 임금보완기능을 하면
  • 페이지 56페이지
  • 가격 9,000원
  • 발행일 2010.02.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
top