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사회복지행정가의 역할 및 사회복지행정가로서 자신이 지닌 자질과 능력은 어떤 것이 있는지 사례를 들어 살펴보았다. 오늘날 대부분의 사회복지행정가들은 사회복지실무자로서 오랜 경험을 가지고 점차 승진하여 행정가의 지위를 가지게
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사회적 책임을 실천하는 중요한 방식이라 할 수 있다. 이처럼 사회복지행정가의 리더십은 정책의 효과성을 높이고 지역사회의 신뢰를 쌓는 데 핵심적인 역할을 한다. 이는 단순한 행정적 기술이나 관리 능력을 넘어서는, 더 나은 사회를 만들
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사회복지행정론, 공동체 2013
강종수 저, 사회복지행정의 이해, 학지사 2011
김영종 저, 사회복지행정, 학지사 2010 목차
01. 사회복지행정가에게 필요한 지식
1. 사회복지행정가로서 지식과 기술의 중요성
2. 사회복지행정가의 의미
3. 사회
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능력을 키우도록 한다.
사회복지기관의 힘을 키운다.
3) 루빈 등이 제시한 사회복지사의 역할 유형
① 교사
-문제를 해결할 수 있는 능력을 개발하여 지도자가 될 수 있음을 가르쳐준다.
-토착적 지도력을 창출하고 격려한다.
-해답을 아는 사
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사회복지관을 중심으로 이루어지고 있는 학교사회사업이 교사와 협력하는 것과 학교사회사업의 제도화를 위한 노력들이 중요도에 비해 수행하지 못하고 있음을 보여주고 있다. 또한 지도력과 정책결정에 참여하는 역할의 수행정도가 낮은
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