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론의 특징이 아닌 것은? 4
1. 수평적
2. 권력분권화
3. 혁신
4. 수직적
77. 분업, 전문화의 단점은? 2
1.능률적이다
2. 흥미상실
3. 업무분담
4. 비용줄임
78. 사회복지행정의 원칙이 아닌 것은? 4
1. 기술과 능력
2. 리더십
3. 명확한 방향
4. 자기결정권
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행정가(administrator; 슈퍼바이지의 활동은 점검)
※ 슈퍼비전의 방법 ; 개인면접(가장 유용), 시찰(집단지도시 주로
사용), 집단토론(개인면접에 대한 보완), 정기적 평가.
㉢ 기관외 교육을 위한 계획 및 정책
※ 사회복지 교육 훈련 방법 ; 강의
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사회복지실천 분야에 필요한 지식, 태도, 기술 등을 포함하는 특정 주제에 관해 발표를 하고 강의가 끝난 후에 질문과 토론의 시간을 갖는다.
사례발표,
직원개발을 위해 많이 쓰는 방법이 또한 사례발표이다. 다양하고 풍부한 학습과정을 제
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사회복지의 역사, 나남.
6. 김하룡(2008), 지방자치단체 재정자립도 건전화를 위한 제3섹터 활용방안, 우석대학교 경영행정문화대학원.
7. 전형기(2007), 한국지방자치단체의 제3섹터 분석과 활성화 방안, 부경대학교 대학원. Ⅰ. 서 론
Ⅱ.
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017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창
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론과 마찬가지로 조직의 외생적 요인에 대해서는 관심을 가지고 있지 않다는점
- 조직은 환경으로부터 끊임없이 영향을 받기 때문에 관리이론에서는 이를 무시할 수 없기 때문이다.
9. 인간관계론이 사회복지행정에 시사하는 함의
① 조직
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증가 및 고령화에 따른 문제점
▣ 현재 문제해결을 위해 사회복지행정 및 일반행정은 어떠한 서비스를 실시하는가?
▣ 문제 해결을 위해 사회복지행정과 일반행정서비스의 공통점, 차이점 분석
▣ 분석을 바탕으로 발전방안 제시
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행정책임자, 중간 행정책임자가 행하는 것
② 외부감사: 조직외부의 독립된 회계기관, 회계사, 정부의 업무감독 기관에서 행하는 감사
※ 사회복지법인, 공익법인에서 운영하는 사회복지 조직의 회계사항 그 법인 감사가 행할 때 내부/외부
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제1장 사회복지행정의 개념 및 특징
1. 사회복지 행정의 개념
(1) 개요
1) 개념
① 사회복지와 행정의 합성어
② 사회복지 수행하는 조직에 대한 관리 및 운영에 관한 학문
③“인간의 기본적인 욕구를 충족시키고 사회적 기능 유지 ․ 증
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사회복지행정의 의의 제 2장. 사회복지행정의 발달 제 3장. 사회복지행정의 가치와 이념 제 4장. 사회복지행정의 이론적 기초와 조직의 이해 제 5장. 사회복지정책과 사회보장의 이해 제 6장. 사회복지서비스 전달체계 제 7장. 사회복
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