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사회인식을 개선하여 [장애인 먼저]라는 국민운동을 지속적으로 전개하여야 할 것이다.
(라) 사회보장발전기반의 조성
복지행정에 있어서의 주민참여를 확대하여 수요자중심의 복지서비스제공체제를 확립하고, 복합적인 복지수요를 가진
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인 기업으로써의 세계 최고의 사회복지 산업을 실현하게 되리라 생각한다.
3. 결론
앞으로의 우리 사회는 초고령화에 진입에 따라서 길어진 정년에 따른 일자리 창출을 고려하는 시니어 도시를 조성해야 한다고 생각한다. 결국 사회복지행정
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복지 서비스 전달 시스템은 주민의 참여를 촉진하고 보장할 수 있도록 설계되어야 한다. 또한 앞으로 복지가 발전하기 위해서는 전달체계도 많이 발전해야 한다고 생각한다.
3. 결론
사회복지서비스는 사회복지서비스 관련 제도가 잘 구축되
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민영화에 따른 시장의 경쟁적 구조에 적합한 조직운영 모색
기업경영적 관리기법의 도입
마케팅의 활성화
총체적 품질관리의 강화
서비스 산출에 대한 강조 1. 사회복지조직의 환경이해를 위한 분석틀
2. 사회복지조직 환경의 변화
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사회복지조직에 대한 감사 : 당해 법인, 외부회계기관 및 감독관청이 실시한다.
4) 사회복지법인의 회계와 장부
① 회계의 방법(사회복지법인 재무회계규칙 제23조)
단식기부. 법인회계와 수입사업회계에 있어서 복식부기의 필요가 있는 경우
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하고 행정가에게 보내는 편지로 서면화하고 문제가 되는 행동에 참여해야 하는 것을 면제해 주도록 공개적으로 요청한다
【3】사회복지사가 소속된 전문가조직에 의해 취해진 조처에 반대한다면, 사회복지사는 자신의 견해를 조직의 대표에
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행정기능의 약화와 무질서를 초래하여 국가발전에 저해요인이 되기도 하며 국가내부로부터 좀먹어 국가의 패망에까지 이르게 한다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 관료제이론을 설명하고, 사회복지조직에의 적용 유용성과 한계점을 논해 보
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1. 사회복지의 어의적 관점에 대해서 설명하라.
2. 사회복지의 범위적 관점에 대해서 설명하라
3. 사회복지의 기능적 관점에 대해서 설명하시오
4. 사회복지 관련 용어의 이해
5. 사회복지행정의 개념에 대해서 설명하라.
6. 사
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사회보험 성격 ; 의료보험, 국민연금, 고용보험, 퇴직금 등.
2) 생활보조 성격 ; 주택보조, 자녀학비보조, 식당 및 이발소 등의 운영, 피복지급, 교통편의 제공 등.
3) 서비스 성격 ; 운동, 오락 및 휴양시설, 도서실 등.
다. 사기 ; 보수의 적정화,
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사회복지제도가 제대로 역할 분담과 사회복지 책임 강화, 독자적인 사회복지서비스 제공이 가능하도록 명확히 분산돼야 하며 재정자립도가 낮은 지자체에 대해서는 특별 지원을 해야 한다.ence. 아울러 지방자치단체의 규모, 행정·재정역량,
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