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3) 적용제외 근로자
6. 고용보험의 재정부담
1) 보험료의 의의
2) 산정방법
7. 선진국의 동향
1) 일반적 경향
2) 국가별 사례
8. 고용보험 제도의 문제점 및 해결방안
1) 고용보험 제도의 문제점
2) 해결방안
참 고 문 헌
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재정논집 제8집, 한국재정학회
○ 봉민근(1997), 사회복지에 있어서 지방정부의 역할에 관한 연구, 한국지방자치학회보
○ 오연천(1988), 한국지방재정론, 박영사
○ 이영희(2003), 지방분권화에 따른 지방재정확충방안, 월간조세
○ 행정자치부,
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행정안전부
보훈급여
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률
국가보훈처, 행정안전부
일제하 일본군 위안부에 대한 생활안정 지원법
국가보훈처, 행정안전부
2) 현행 공적 전달체계의 문제점
일선 행정체계의 획일성으로 사회복지담당
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사회복지관협회는 담당업무별, 전문영역별 교육과정을 설치 운영해야 할 것이며, 이에 대한 지방정부의 재정지원은 필수적일 것이다.
또한 사회복지관 사업을 전문인력에 의하여 수행되도록 근무인력을 채용할 경우에는 사회복지사 등 사
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복지부 산하에 별도 사회복지 일선 행정체계가 미비하여 생활보호 관련 업무를 내무행정기구에 의존하고 있기 때문에 중앙정부가 갖추어야할 업무의 통괄, 조정기능이 미약하며, 둘째, 조직규모의 문제로 사회부조전반에 관한 업무를 수행
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사회복지관협회는 담당업무별, 전문영역별 교육과정을 설치 운영해야 할 것이며, 이에 대한 지방정부의 재정지원은 필수적일 것이다.
또한 사회복지관 사업을 전문인력에 의하여 수행되도록 근무인력을 채용할 경우에는 사회복지사 등 사
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사회의 정책결정과정에 주민의 참여가 확립되어야 한다.
(4) 자원봉사자활동의 증진을 위해 자원봉사자의 교육, 사후관리가 중요하고, 체계적인 관리
와 프로그램 개발이 요구된다.
(5) 서비스의 전문화를 위해서는 사회복지관의 사회복지사
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사회복지관의 역사
3. 사회복지관 운영의 기본원칙
1) 지역성의 원칙
2) 전문성의 원칙
3) 책임성의 원칙
4) 자율성의 원칙
5) 통합성의 원칙
6) 자원활용의 원칙
7) 중립성의 원칙
4. 사회복지관의 현황
1) 서비스내용
2) 재정운
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개선하고자 하는 클라이언트의 동기 ⑧클라이언트 개개인의 독특한 문제에 대한 가능한 치료전략에 대한 지식 1. 사회복지실천의 개관
2. 사회복지실천의 목적
3. 사회복지실천의 가치와 윤리
4. 사회복지실천과 지식의 관계
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복지수요의 증가에 따른 재정투자의 확대를 위하여 국가재원배분의 우선순위 조정으로 점진적인 복지재정의 확충을 도모하여야 할 것이다
Ⅳ. 결 론
사회복지 전문조직을 육성하고 과감한 업무 이양으로 민관협동 체계를 구축하여 전문적이
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