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사회복지사란 무엇인가.
2. 본론
-사회복지사의 역할
1)자문기능
(1) 가능케 하는자 역할
(2) 촉진자의 역할
(3) 계획가의 역할
2) 자원관리기능
(1) 중개인과 대변자의 역할
(2) 주최자와 매개자 역할
(3) 활동가 역할
(4) 촉매자의 역할
3) 교육기능
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사회복지 철학과 역사 및 기관의 정책
② 사회복지적 기식과 기술
③ 자기 인식
④ 기관 내,외의 가용자원
다섯째, 서비스의 우선순위와 시간관리
b. 행정의 기능
이 기능은 슈퍼바이저가 의사소통 체계 연결, 직무수행의 책임성 부여, 사업
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빨리 잡아내어 그들에게 적합한 적재적소의 자문기능, 자원관리기능, 교육기능을 아울러 해
나갈 때 사회복지사의 소진(Burn out)을 미연에 방지할 수 있을 뿐만아니라 그 속에서 보람도 찾을 수 있을 것이다. 어느곳이나, 어느때나
문제가 없
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2) 중점 추진과제
5. 사람을 존중하는 복지중심도시
1) 기본방향
2) 중점 추진과제
6. 환경을 개선하는 녹색정주도시
1) 기본방향
2) 중점 추진과제
7. 자연을 중시하는 환경생태도시
1) 기본방향
2) 중점 추진과제
참고문헌
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자원관리 기능은 고용관계를 형성하는 일련의 통합적 의사결정이며, 크게 확보관리 기능, 육성개발관리 기능, 처우보상 관리기능, 유지관리기능의 네 가지로 세분하여 파악할 수 있다. 사회복지행정에서의 인적자원관리는 사회복지서비스가
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