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상표의 개념 2) 상표의 종류 3) 상표의 등록요건 4) 주요제도 5) 상표권의 효력 6) 상표권자의 보호 7) 심판 및 소송 5. 저작권 1) 의 의 2) 보호되는 저작물 3) 보호받지 못하는 저작물 4) 저작권의 보호 5) 저작인접권의 보호 6) 저작권 침해
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디자인권의 소멸 상표법상 보호되는 포장의 종류 상표의 기능 출원공고주의 및 이의신청주의 상표권의 침해에 대한 구제 디자인권의 침해와 구제 상표제도의 목적 상표법상 기본주의 상표권의 발생·소멸 상표권의 이전 디자인권
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  • 등록일 2009.03.28
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상표권자의 허락 없이 누구도 실시 사용할 수 없다. (4) 상표권 존속기간 ㅇ 출원일로부터 10년 ㅇ 상표 등록갱신은 종료 1년 전에 상표등록 갱신출원에 의해 가능(매 10년 마다) (5) 침해로 간주되는 행위 등록 상표 및 유사 등록상표와 유사한
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  • 등록일 2011.07.12
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등록을 받아야 하는 자가 상표권 존속기간 만료일 1년 전부터 존속기간 만료일 후 6월 이내에 상품분류전환등록신청을 하지 않은 경우 상표권이 소멸된다. 6. 상표권 침해에 대한 구제 타인이 자신의 등록된 상표와 동일 또는 유사한 상표를
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  • 등록일 2014.08.29
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이전하는 것은 가능하고, 단체표장도 이전할 수 없지만, 법안합별의 경우에는 특허청장의 허가를 받아 이전할 수 있다.(상표54조7,8항) 6. 상표권의 침해와 구제 (1) 침해 상표권은 독점적 권리이기 때문에 타인이 상표권자의 허락 없이 등록상
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  • 등록일 2007.12.21
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논문 14건

정의 2 2. 도메인이름의 특성 및 기능 3 3. 도메인이름의 법적 성격 6 Ⅲ. 도메인이름 관련 국내외 분쟁사례 6 1. 미국의 사례 6 2. 우리나라의 사례 10 3. 소결 14 Ⅳ. 도메인이름의 분쟁해결의 문제점 15 1. 국내 상표법 및 부정경쟁
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  • 발행일 2009.11.05
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종류 및 성격에 따라 적산법 또는 수익분석법으로 평가할 수 있다. 2) 계속임료를 구하는 방법 ① 동 기 신규임료와 동일하지만 일정기간이 지나면 다른 사례보다 임료수준이 낮아지므로 균형을 맞추기 위한 경우와 임대차의 사용방법이나 사
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  • 발행일 2010.07.31
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요건 1. 종업원 등의 발명일 것 2. 성질상 사용자 등의 업무범위에 속하는 발명일 것 3. 발명을 하게 된 행위가 종업원 등의 업무에 속하는 발명일 것 4. 현재 또는 과거의 업무에 속하는 발명일 것 IV. 직무발명의 권리관계 1. 발명자의 결
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  • 발행일 2010.09.24
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이전의 대상으로만 생각해 왔다. 중국이 1,500억 달러 이상의 외환을 보유하고 있는 국가일 뿐 아니라, WTO 가입 이후 중국의 자본이 이전보다 더 쉽게 외국 진출을 하게 되리라는 사실을 놓치고 있다. 중국의 투자와 함께 우리는 적극적으로 관
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  • 발행일 2010.02.01
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요건을 갖추어 법원에 등록을 하고 그 감독을 받아야 한다. ▣ 대법원규칙이 정하는 요건 : 법 제14조제2항 중개업자는「민사집행법」에 의한 경매 및「국세징수법」그 밖의 법령에 의한 공매대상 부동산에 대한 권리분석 및 취득의 알선과
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  • 발행일 2010.07.31
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취업자료 5건

공권력의 행사 또는 그 거부, 그 밖에 이에 준하는 행정작용 24. 인가란? 제삼자의 법률 행위를 보충하여 그 효력을 완성하는 일. 1. 가정 및 생활환경 2. 성장과정 3. 자아표현 4.지원동기 및 비전 ( 공통질문 ) ( 전공질문 )
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보는 것이 적합하다고 생각합니다. 23. 처분이란? 행정청이 행하는 구체적 사실에 관한 법집행으로서의 공권력의 행사 또는 그 거부, 그 밖에 이에 준하는 행정작용 24. 인가란? 제삼자의 법률 행위를 보충하여 그 효력을 완성하는 일. 
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등록상표 및 미등록주지·저명상표와 동일 또는 본질적으로 유사한 상표를 권리자가 사용하는 제품과 동일 또는 유사한 제품에 사용함으로써 상표권자의 권리를 침해하는 상품을 말한다. 목차 [교육사항] [경험 및 경력기술서] 2400자 [
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  • 등록일 2023.01.02
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행위, 외국의 영예 등 수령 해당직렬을 선택한 이유 장점 단점 지원동기 지역 선택 이유 가본축제 꼭 뽑아야하는 이유 통합건강증진사업이란? 코로나 관련 하고싶은 정책 저출산 문제, 고령화 문제 희생정신 사례, 가장 보람을 느
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. 서비스 인적자원관리의 과제 Ⅰ. 권한부여 Ⅱ. 팀 활동 1. 팀 조직 접근법 2. 팀 조직의 요건 3. 팀 조직의 유형 Ⅲ. 분임조 1. 분임조의 정의 2. 분임조의 운영 3. 분임조의 성공조건 4. 분임조 운영의 효과 Ⅳ. 제안제도
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
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