 |
서 1500단어 35
? 경희대 교직원 입사준비 자소서 1500단어 41
? 교육제도에 대한 지원자의 지식의 깊이를 검증하는 문제 100개 44
가. 교육 철학 및 역사 44
나. 교육 심리학 44
다. 교육 방법론 45
라. 교육과정 45
마. 교육 행정 및 정책 45
|
- 가격 9,900원
- 등록일 2024.09.02
- 파일종류 아크로벳(pdf)
- 직종구분 기타
|
 |
서 중요한 것은?
세종시에 대한 견해는?
열처리를 설명해보라.
전교조에 대한 자신의 견해는?
고시공부 하지 않고 입사하려는 이유는?
공무원/공기업 노조에 대한 견해는?
내부고발에 대한 견해는?
자신은 어떤 사람인가?
반값 등록금에 대한
|
- 가격 2,300원
- 등록일 2014.03.19
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
빨랐습니다. 반면 단점은 고집입니다. 제가 생각하는 것이 효율적이라고 생각되면 고집을 부려서라도 일을 추진하려는 경향을 가지고 있습니다. 자칫 잘못하면 배려심이 없게 보일 수 있으나 “끌리는 사람은 1%가 다르다”라는 책을 읽고 경
|
- 가격 2,800원
- 등록일 2013.08.12
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
서도 팀워크에 능하다는 평가를 받았습니다. “진정한 완벽은 사람에서 시작한다.” 제 삶의 모토이며 금융인으로서 이루어나갈 과제입니다.
[ 신한은행 연봉정보 ] [ 신한은행 대졸공채 자기소개서 합격예문 ]
1. 지원동기 및 포부, 수
|
- 가격 2,500원
- 등록일 2009.09.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 전문사무직
|
 |
서 팀원들이 서로 격려하고 지원하는 모습을 보며, 협력의 힘을 다시 한 번 깨달았습니다.
앞으로도 HD현대삼호에서 공무파트의 일원으로서 팀원들과 협력하여 더 큰 목표를 달성하는 데 기여하고 싶습니다. 이 과정에서의 경험이 저에게 지
|
- 가격 3,000원
- 등록일 2025.03.30
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
다는 자세로 최선의 노력을 다하겠습니다. 그리고 긍정적이고 진취적인 자세로 저의 맡은바 직무에 최선을 다하겠습니다.
2. 최근 3년 이내 주요활동 요약서 (1매 이내)
대학교에서 경영학과 경제학전공 공부를 하면서 기업의 경영기획 전략
|
- 가격 2,300원
- 등록일 2012.11.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 전문직
|
 |
) 인재상 [ 삼성물산 - 건설부문 입사지원서 합격예문 ]
1. 자기소개 : 실무형인재의 경쟁력
2. 장점 : TEAL BUILDING의 저력
3. 보완점 : 진정한 완성을 위해
4. 지원동기 및 포부 : GREEN TOMORROW안에서 진화하는 인재
[ 연봉정보/인재상 ]
|
- 가격 2,000원
- 등록일 2018.09.04
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
공채 ]합격자기소개서/자소서
[ 삼성토탈 ]합격자기소개서/자소서
1. 자기소개 [400자 이내]
...................................................................................................................[삼성토탈] 자기소개서/자소서
2. 장점 [200자 이내]
......
|
- 가격 1,200원
- 등록일 2012.04.30
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 기타
|
 |
효과적으로 수행하기 위한 방법을 설명해 주세요.
- 경비 업무에서 정보 공유와 협업이 중요한 이유를 설명하고, 이를 위해 사용한 소통 방법을 예로 들어 설명합니다. 2025 한국연구재단 공무직-경비직 자기소개서 자소서와 면접자료
|
- 가격 4,000원
- 등록일 2025.03.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|
 |
짜 분석 범위를 좁혀갔습니다. 결국 라우팅 테이블 충돌 문제를 발견해 문제를 해결했고, 이 과정을 통해 ‘가장 어려운 역할이 곧 가장 중요한 역할’이라는 것을 체득했습니다. 2025 드림라인 IT지원파트 자기소개서 자소서와 면접
|
- 가격 4,000원
- 등록일 2025.05.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 일반사무직
|