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공단으로 일원화하고 있습니다. 또한 국고지원이 가미된 사회보험방식을 채택하고 있고 수급대상자에는 65세 미만의 장애인이 제외되어 노인을 중심으로 운영됨.
［(3) 건강보험제도와 별도 운영］
장기요양보험제도를 건강보험
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서는 사각지대의 축소와 재정 안정화를 위한 급여율과 보험료 조정 및 운영방식의 수립이 필요해 보인다. 사각지대의 축소화를 위해 가입자 범위 확대, 보험 미납자 및 미가입자에 대한 강제성을 증가, 고용보험공단 및 국민연금공단 간의 보
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서는 건강보험공단과 독립된 체제로 운영되고 있는 심사평가원 조직을 건강보험공단과 유기적으로 협조할 수 있는 구조로 개편하여야 한고, 두 조직의 전산체계부터 통합하여야 한다. 보험자의 의료비 심사 기능의 강화는 단기적으로 낭비
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서 사회보험의 문제점을 지적하며 민영화를 주장하기는 하나 아직까지 정책결정에 미치는 영향은 그리 크지 않다. 그러나 문제는 사회보험의 역할을 강화하는 지금까지의 경향이 이 글에서 제기한 사회적 배제의 문제, 낮은 급여 수준의 문
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공단. 2014 건강보험통계연보.
권문일·홍백의·김원섭·권혁진(2014). 공적연금의 이해(Ⅱ). 국민연금연구원. p.15.
권혁주(2007). 한국행정에서 사회적 평등과 발전: 사회정책을 중심으로. 한국행정학 보. 41(3).
김윤 외(2015). 신포괄수가 모형개선
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서는 건강한 건강보험정책이 바탕이 되어야 할 것이다.
Ⅹ. 참고문헌
권순원, 「의료보험제도의 개혁방안」, 집문당, 2003
한국복지행정학회, 「사회복지정책론」, 양서원, 2007
현외성, 「사회복지법제개설」, 공동체, 2007
국민건강보험공단 ht
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서 제외시켰고, 개인 가입자보다는 노조나 직능단체와 같은 단체가입이 많았다. 주된 가입자들은 전문직과 회사 간부급들이었다.
그러나 영국과 우리나라는 상황이 많이 다르다. 영국은 전 국민이 정부 소유의 공공병원에서 정부로부터 봉급
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직투쟁(비정규투쟁)
1. 특수고용 노동자
2. 간접고용 노동자
3. 직접고용 노동자
4. 지역(일반)노조 형식의 조직
Ⅸ. 투쟁과 경제자유구역법투쟁
1. 월차휴가 폐지, 주휴?생리휴가 무급화
2. 파견제 확대 허용
3. 단체행동권 제약
4. 장애인
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직장가입자의 보험료
3) 지역가입자의 보험료
4) 보험료 산정예시
5) 보험료 경감 및 면제
5. 쟁점................................................................................................14
6. 국민건강보험에 대한 제언..............................................
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양급여 청구 및 지급, 요양시설운영에 관련한 사항은 건강보험공단으로부터 지도, 감독과 지시를 받게 되면서 결과적으로 지도. 감독 기관이 두 곳으로 늘어난 상황이 되었다.
건강보험공단의 과거 업무가 기존의 노인복지 서비스 업무와는
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