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자기소개서만 제공되는 블라인드 면접을 비롯해 그룹인터뷰, 프레젠테이션, 찬반토론, 인성검사 등 다각적이고 심층적인 평가로 인재를 선발 중이다. 현대백화점이나 국민은행, 교보증권도 원서접수에서 학력, 전공, 성별, 연령 제한을 두지
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서 이제 단순한 자기소개서 및 면접 스킬로는 역량기반의 채용 전형에서 대응할 수 없다. 특히 스펙만 준비한 취업준비생은 더욱더 현재의 진화된 채용시스템에서 살아남기 어려운 상황이 되었다.
Ⅱ 결론
1. 연구결과의 요약 및 시사점
실제
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서와 자기소개서를 점수로 반영하니 그것을 돈을 받고 대신 써주는 곳도 생겨났고 돈이 없는 부모를 둔 수험생에게는 치명적인 제도이다.
1시간도 아닌 20여분정도의 면접시험으로 당락이 결정 날 수 있는 지금의 본고사 대체용 구술시험은
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서 산 어음을 되팔거나, 일본은행이 자기인수의 환어음을 발행하여 短資會社에게 매각하여 다시 민간 금융기관이 구입함으로써 이루어진다. 또한 일본은행이 대량으로 보유하고 있는 정부단기증권(FB) 매각으로 시중의 자금을 흡수할 수 있
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서류는 다음과 같다. 다만, 세관장은 필요없다고 인정되는 때에는 이를 생략하게 할 수 있으며, P/L신고의 경우에는 신고인이 다음 서류를 별도로 보관 관리하여야 합니다. 수입신고서 2부, 송품장, 가격신고서, 선화증권(B/L), 항공화물운송장(A
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서 한 걸음 더 나아가 발기인의 행위에 수반될 수 있는 위해로부터 성립후의 회사의 주주와 채권자를 보호하기 위한 입법과 해석을 위한 노력을 게을리하지 말아야 할 것이다. 그리고 이 점에 관하여는 미합중국의 증권법(일구삼삼년)과 증권
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서 생물권정치학으로
제 3 부 협업의 시대
7. 애덤스미스에게서 벗어나라
뉴턴의 법칙과 시장의 자기조절 기능
에너지법칙이 모든 경제활동을 지배하는 이유
국가의 부에 관하여
어쩌다 경제이론은 동떨어진 이야기가 되
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서 모회사-자회사(parent\'s-son\'s company)의 관계를 형성하는
것을 뜻한다. 그러므로, 지주회사의 특징을 설명할 때 우리는 증권대위
(Effektensubstitution)란 개념을 연상한다. 증권대위란 증권의 바꿔치기를 말
하며, 지주회사로서의 지배회사와 자회
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서, 해당분야 사업계획서, 자기소개서 등의 서류를 제출토록 했다. 전형방법으로 1차 서류전형과 2차 면접전형을 실시하였다.
공개모집에 있어서 공정성과 객관성을 최대한 보장하기 위하여 경영학 교수 등 외부전문가들과 그룹내 최고 경영
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서 산 어음을 되팔거나, 일본은행이 자기인수의 환어음을 발행하여 短資會社에게 매각하여 다시 민간 금융기관이 구입함으로써 이루어진다. 또한 일본은행이 대량으로 보유하고 있는 정부단기증권(FB) 매각으로 시중의 자금을 흡수할 수 있
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