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전문지식 63,285건

선택적 복지 서비스는 다양한 복지 지원 항목을 제공함으로써 이용자의 선택권을 가능한 보장하면서, 이러한 기본적인 복지 항목을 지원하는 선택적 복지 서비스의 기능에 추가하여 다양한 부가 서비스를 제공함으로써 이용 및 편의성을 보
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개 념 자신의 욕구에 맞춘 필요한 복지 요소만을 직접 골라서 받는 “선택적복지제도” 1. 선택적 복지제도의 개념 및 등장배경 2. 선택적 복지제도의 필요성 4. 도입효과 5. 도입현황 6. 선택적 복지제도의 발전방안
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복지사업 전달체계가 어떻게 설계되느냐에 따라 영향을 받기 때문이다. 따라서 위와 같은 기본 원칙을 최대한 성실히 지키려고 노력해야 한다. Ⅳ 참고문헌 - 김동호, “노인복지대상에 따른 선택적 노인복지서비스공급에 관한 연구”, 상명
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방향은 먼저 노인 개개인의 다양한 욕구를 충족시킬 수 있도록 노인의 건강과 경제적인 특성을 감안하여 빠른 시일내에 단계적으로 노인 유형별 욕구에 맞는 다양한 선택적 노인복지서비스의 제공으로 발전시켜야 나가야 할 것이다. 둘째,
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  • 등록일 2013.12.01
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복지 영역과 안정된 협력 체계가 구축되어야 서비스의 효율성을 극대화할 수 있다. Ⅳ. 참고문헌 공무원연금공단(2008). 「맞춤형 복지제도」 김영종(2005). 선택적 근로복지제도의 도입과 정책과제.「한국복지행정학회 복지행정논총」. 김진석
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  • 등록일 2020.05.13
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논문 199건

선택적 복지제도의 특징 8 4. 선택적 복지제도의 장점 10 제 2 절 고령화와 노인복지정책의 접근 11 1. 공급자 위주의 방식에서 수요자 중심으로 11 2. 시설에서 재가로 16 제 3 절 국가유공자를 위한 재가보훈서비스 21 1.
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  • 발행일 2010.07.14
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서비스 접근 및 지원 서비스 교통편의 서비스 정보제공과 의뢰 가옥수리 서비스 단기보호 서비스 법률 서비스 신변보호 서비스 Ⅰ. 재가복지 서비스 Ⅱ. 시설 서비스 Ⅲ. 특별 현금 서비스 Ⅳ. 재가서비스와 시설서비스의 선택적
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  • 발행일 2014.06.11
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복지시설 정책 사례 분석 제1절 미국 제2절 일본 제3절 스웨덴 제4절 시사점 제5장 우리나라 유료노인복지시설 개선방안 제1절 제도적 측면 제2절 시설운영 측면 제3절 서비스 측면 제6장 결론 <참고문헌> [부 록
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  • 발행일 2007.05.16
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복지 서비스를 실질적으로 생산하는 시민봉사단체에 대한 지원과 인센티브를 강구할 필요가 있다. 정부의 보편적 서비스와 시장의 선택적 서비스, 그리고 시민 사회의 부분적 서비스가 유기적으로 연결된다면 주거복지욕구에 효과적으로 대
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서비스의 다양화와 확충, 장기요양노인의 가족수발자 지원대책, 전달체계의 통일성과 연계성의 강화, 전달체계의 지역간 불균형의 시정, 그리고 장기요양보호체계와 관련한 각종 법제화 등의 노력이 지속적으로 이루어질 때 복지선진국으로
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  • 발행일 2009.08.07
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기업신용보고서 4건

(재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주
  • 페이지 12페이지
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  • 발행일 2021.06.26
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원
  • 대표자 서정욱
  • 보고서타입 영문
(재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주
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  • 발행일 2021.06.26
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원
  • 대표자 서정욱
  • 보고서타입 국문
(재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주
  • 페이지 5페이지
  • 가격 7,000원
  • 발행일 2021.06.26
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원
  • 대표자 서정욱
  • 보고서타입 국문
(재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주
  • 페이지 8페이지
  • 가격 11,000원
  • 발행일 2021.06.26
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  • 기업명 (재)울산광역시복지가족진흥사회서비스원
  • 대표자 서정욱
  • 보고서타입 영문

취업자료 574건

서비스란? 보편적 복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은? 4대 보험에 대해 설명해보라. 기업의 회식문화에 대한 견해는? 남에게 감사함을 느낀 적이 있는가? 산재란 무엇인가? 최저임금에 대해 설명해보라. 한국 근로자의 평균 근로 시간은? 산
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  • 등록일 2017.03.04
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  • 직종구분 공사, 공무원
서비스란? 보편적 복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은? 4대 보험에 대해 설명해보라. 기업의 회식문화에 대한 견해는? 남에게 감사함을 느낀 적이 있는가? 산재란 무엇인가? 최저임금에 대해 설명해보라. 한국 근로자의 평균 근로 시간은? 산
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  • 등록일 2017.10.20
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  • 직종구분 기타
서비스란? 보편적 복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은? 4대 보험에 대해 설명해보라. 기업의 회식문화에 대한 견해는? 남에게 감사함을 느낀 적이 있는가? 산재란 무엇인가? 최저임금에 대해 설명해보라. 한국 근로자의 평균 근로 시간은? 산
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  • 등록일 2018.04.02
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 공사, 공무원
서비스란? 보편적 복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은? 4대 보험에 대해 설명해보라. 기업의 회식문화에 대한 견해는? 다사 특징을 말해보라. 남에게 감사함을 느낀 적이 있는가? 산재란 무엇인가? 최저임금에 대해 설명해보라. 한국 근로자
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  • 직종구분 일반사무직
서비스란? 보편적 복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은? 4대 보험에 대해 설명해보라. 기업의 회식문화에 대한 견해는? 남에게 감사함을 느낀 적이 있는가? 산재란 무엇인가? 최저임금에 대해 설명해보라. 한국 근로자의 평균 근로 시간은?&nbs
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  • 등록일 2017.12.08
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