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개발을 소홀히 하지 않는 ‘발전하는 인재’가 되어 애드콕제약의 필요한 인재가 되겠습니다.
[ 비전 ]
[ 인재상 ]
성원애드콕
(인성면접)
1. 3~5분 동안 자기소개를 해 보시오.
2. 지원 동기와 앞으로의 포부를 말씀해 보십시오.
3. 입사 후 자신
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소개서 내용 외에 추가적으로 자신을 소개할 내용을 기술하여 주십시오
어느 자리에 위치해 있던지 필요한 사람이 되고 싶은 것이 저의 신조입니다. 사람은 자신만의 일을 수행하고 그 역할로 인하여 나의 구성원 뿐만 아니라 다른사람까지
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개발할 점을 서술해 주십시오.
3.서비스마인드, 책임감, 열정, 정확성 중 본인과 가장 가까운 특성 하나를 고르고, 선택한 이유를 경험을 바탕으로 기술해 주십시오
4.CS 고객응대 서비스를 제공해 보셨던 경험이 있으시다면 작성해 주십시
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개발 보전한다는 삼안의 경영이념을 토대로 최선을 다하겠습니다. 저는 언제나 도전하고 다른사람과는 차별화된 방식을 추진하는 사람입니다. 제가 맡은 직무역할을 잘 수행하고 최고의 전문가가 되고 싶습니다. 저에게는 항상 긍정적인 마
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산업혁명 시대를 선도하는 과학기술원으로 도약하기 위한 혁신으로 세상을 바꾸는 융복합 대학이 되도록 저의 능력을 발휘 하겠습니다.
저는 모범적인 직원으로서 새로운 비전을 위한 3대 혁신전략으로 교육 혁신과 연구 혁신,가치 창출을
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개발을 통하여 기업뿐만 아니라 국가의 전체환경의 흐름을 주도 할 수 있다는 가능성이 있다는 생각을 가지고 지금까지 중요하게 생각하며 공부하여 왔습니다. 그래서 직무에 맞는 전문적인 경력을 쌓고 타 언론사에서 인턴생활을 하면서 실
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에 맞는 기능 위주로 집중함으로써 가격 경쟁력을 높이도록 최선을 다하겠습니다. 또 시장 흐름은 기술 흐름과 맞물려 있듯이 연구개발을 통하여 회사의 충분한 수익을 가져다 줄것입니다. 목표를 향해 가는 과정에서 모두가 행복해야 하고.
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산업
1. 10년 후의 나의 모습이 어떻게 변해 있을지 설명해
보세요.
2. 루셈에 지원하게 된 계기
3. 나에 대해 상대방이 이해할 수 있도록 설명하세요. 1. 입사지원동기/입사후 계획
루셈은 지난해 7월 (주)LG와 일본 OKI전기 합작으로…
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개발해 뛰어난 기술력을 국내 뿐만 아니라 국가적 차원에서 인정받고 대외 경쟁력 제고계기를 마련하도록 노력하겠습니다. 그리고 국제 표준화 단체인 GCF 인증을 획득하는 등 지속적인 연구개발 업적을 쌓아가려고 합니다. 저는 언제나 도전
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산업을 리드하는…
2. 타인과 구별되는 본인만의 특기, 차별화된 경쟁력을 설명하시오.
저는 다른 누구보다도 상대방에 의견을 잘 수용하고 경청…
3. 지금까지 살아오면서 도전했던 경험 중 가장 큰 도전을 구체적으로 설명하고
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