|
소개서란?
2) 자기소개서를 쓰는 이유
3) 자기소개서를 요구하는 이유
2. 자기소개서 작성요령
1) 자기소개서의 내용
2) 자기소개서 작성방법
3) 자기소개서 서술기법
4) 자기소개서 항목별 도움말.
5) 참신한 자기소
|
|
|
소개서 등의 서류심사를 통한 자료평가, 외모에 의한 태도·인성평가, 질문과 응답에 의한 내용평가를 주요 요소로 하고 있다.
그에 반하여 핵심평가 요소는 면접의 핵심이 되는 지원 직무분야의 발휘 능력과 그 분야에 대한 업무 감각력과 판
|
|
|
한글 자기소개서 일부분
-풍부한 경험을 쌓은 후에 상대방의 특성을 고려하는 섬세한 리더쉽을 발휘하겠습니다. 단기적으로는 제2 외국어 공부, 관련 전문과정 수료로 귀사의 핵심인재가 되는 초석을 다지겠습니다. 지속적인 친목활동 강화
|
|
|
한 사항은 사실과 틀림이 없습니다.
년 월 일
성 명 :
★자기소개서양식
자 기 소 개 서
성 장
과 정
성 격
및
교 우
관 계
교 내
활 동
직업관
입 사
동 기
이 력 서
작성 년/월/일: 년 월 일
1. 기초자료
성 명
주민등록번호
E-mail
전화번호
휴
|
|
|
소개서
1. 자기소개서의 중요성
2. 자기소개서를 요구하는 이유
3. 자기소개서 작성법
4. 자기소개서 작성 시 유의사항
5. 자기소개서 쓸 때 저지르기 쉬운 실수들
6. 자기소개서의 실례 (전체 예문 +
Ⅲ. 면접
1. 면접시험
2.
|
|
|
소개서를 작성하다보면 글을 읽는 인사담당자는 당연히 짜증이 난다는 얘기이다. 입장을 바꿔 생각해보라. 당신이 몇 천대 일의 경쟁률을 호가하는 취업대란 시대의 인사담당자라고 생각한다면 수 천편의 자기소개서를 읽고 싶은 마음이 나
|
|
|
◆목 차◆ Ⅰ. 자기소개서 1. 고졸 남자의 경우 2. 고졸 여자의 경우 3. 대졸 남자의 경우 4. 대졸 여자의 경우 Ⅱ. 이력서 작성법 1. 모범이력서 작성법 (1) 사진은 첫인상, 3개월 이내 촬영한 것 (2) 인적사항은 주민등록증과 동일, 연락처는 통화
|
|
|
한 최근의 것으로 정해진 규격에 맞는 것을 정확히 부착해야 한다. 사진은 인사담당자가 그 사람의 인품을 판단하는데 중요한 자료가 되므로 자세가 바르며 두발, 복장이 단정하고 깔끔한 사진이 - 중략 - ◆목 차◆ Ⅰ. 자기소개서 1. 고졸
|
|
|
땄습니다. 특히 남의 의견을 두루 듣고 의사결정을 하는 것이 저의 장점입니다. 감사합니다.
▶ 핵심: 개인의 경력을 중심으로 인사 업무와 연결시켰다. 더 나간다면 팀의 결과를 기술할 수 있겠다. 1분 자기소개서 예문 모음입니다^^
|
|
|
한글과컴퓨터
- 네이버, 엠파스
- 산업자원부 이노넷
- 중소기업청, 중소기업진흥공단
- 기술신용보증기금, 한미은행
- 매일경제, 머니투데이
- 심파일, 웹하드 등
이력서/자기소개서/면접족보 총람
2006년 5월 일 초판발행
편저자 : 이수목 / 예
|
|
메뉴펼치기
