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전문지식 878건

, 지속적으로 소위 '압박면접'을 한다. ④ 형용사나 부사 등 일체의 관형어를 제거하고 듣는다. ⑤ 반복해서 입증해보며 확실한 답변만 채택한다. I. 기업이 바라는 인재 II. 자기소개서 III. 면 접 IV. 左衝右突 대학생활 V. 부 록
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  • 등록일 2012.10.03
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, 업무에 관련된 사항을 위주로 기술) 2. 주요경력 및 직무수행계획 등(담당예정 직무와 관련된 경력 및 직무수행 계획 등 기재) 3. 기타 자기소개(자신의 이력, 장점 등 특기사항을 형식에 구애 없이 기재) 4. 늘봄실무사 면접문제 및 답안
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  • 등록일 2024.11.17
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소개서는 독창적, 개인적 그리고 주목을 끌도록 작성되어야 한다. - 자기소개서는 짧을수록 좋다. - 타겟은 내가 아니라 회사 채용담당자라는 것을 기억하라 - 나와 회사의 연결고리를 제시 8. 면접질문에 대답하는 3단계 프로세스 ① 진짜로
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  • 등록일 2011.09.07
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채용공고 1.넥센타이어(주)- 대졸 신입사원 모집 경영관리 회계 2.(주)도루코-관리회계 및 경영분석 담당자(신입) (주)인팩- 2014 상반기 인팩 공개채용 재무회계 (주)인팩- 자소서 항목 III. 목표설정 및 진로설계 (내 인생의 목표, 진로 및
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  • 등록일 2014.02.10
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채용 동향을 면밀히 조사합니다. 과거에는 IT 분야 취업 준비생을 위한 맞춤형 프로그램을 기획했는데, 이 과정에서 관련 기업 인사 담당자들과의 간담회를 통해 실제 필요한 역량을 파악하고 이를 프로그램에 반영했습니다. 그 결과, 참가자
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면접질문 정리 1) 왜 마케팅부서를 지원하려고 하는가? [영업] 2) PM이 무엇이라고 생각하는가? [영업] 3) 전공이 아닌데 어떤 부분이 당신이 마케팅업무를 하는데 도움이 되는가? 4) 당사에 대해 아는 것은? 5) 다른 회사는 어디를 지원했는가? 6)
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  • 등록일 2014.05.06
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면접이나 담당팀장이 직접 채용대상자에게 면접을 통해 선발하게 되는 경우도 많았다. 그리고 공채나 수시 채용을 통해서도 채용선발을 하였지만 인턴쉽의 활용으로 인해 업무에 맞는 인재를 찾는 채용공고를 통하여 실무자 위주의 인재를
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  • 등록일 2012.07.31
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공채 서류전형 AI가 심사… 부정채용 원천 차단.(2022.08.29.). 링크 \'AI 채용\' 바람 부나. (2017.11.19). 서울경제. 링크 \'공정\' 생각한 국민은행 AI면접…\"배려 없었다\" 불만도. (2019.09.24.). EBN산업경제. 링크 1. 서론 2. 삼성의 AI 채용 시스템 도
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공채 포인트] 아모레퍼시픽그룹, 채널부스터 인재확보…자소서 많이 본다, 이투데이, 2015-02-24 · 아포레퍼시픽채용사이트, http://recruit.amorepacific.co.kr/ · 남양유업채용사이트, http://company.namyangi.com/recruit/recruit_index.html Ⅰ . 아모레퍼시픽(AMOR
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  • 등록일 2016.12.03
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면접답변을 보면 금방 감잡을 수 있을 것이라 생각합니다. 그리고 공통질문과 더불어서 이력서와 자기소개서를 바탕으로 한 질문들도 있는데, 이러한 질문에는 막힘없이 대답할 수 있도록 자신의 지원서를 보면서 예상질문을 유추해봐야 합
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  • 등록일 2019.05.22
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