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중소기업이 스스로 자생력과 경쟁력을 배양하고 강화해 나갈 수 있도록 경영환경을 조성하는데 중점이 맞추어지고 있다. 따라서 중소기업에 대한 특별한 금융 또는 세제상의 우대는 거의 없다. 특히, 중소기업 지원은 엄격한 기준과 절차에
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  • 등록일 2009.05.06
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중소기업 금융지원제도, 중소기업 창업지원제도, 중소기업 근로기간단축지원제도, 중소기업 제조물책임(PL)지원제도, 중소기업 인력유치지원제도, 중소기업 정보화혁신전문기업지원제도(TIMPs지원제도) 분석 Ⅰ. 중소기업 금융지원제도 1. 중
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  • 등록일 2013.08.15
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료 : 5억원(중소기업 PL지원 사업비) 2. PL대책추진 확산을 위한 홍보활동 강화 1) 사업내용 - PL대응활동 확산을 위해 설명회 개최 지속 추진 · 표준계약모델, 표시결함예방대책, 분쟁처리대책 등을 설명 - 최고경영자의 PL관심도를 제고하기위해
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  • 등록일 2009.05.01
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PL지원사업비) · 설명회 개최, 홈페이지 제작, 광고비 등 3. PL대응 매뉴얼 개발·보급 1) 사업내용 중소기업이 PL대책을 손쉽게 추진토록 하기 위해 업종과 기업규모에 맞는 PL 대응 매뉴얼을 개발·보급하여 개발결과는 동종 업계가 공동 활용토
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  • 등록일 2009.07.27
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소기업 사업주는 HSE Act 상의 의무와 책임을 이해하기 어렵다 3. 안전보건 문제와 규제내용에 대한 인식수준이 낮고, 또한 부정적인 인식이 있다 4. 제한된 시간뿐만 아니라, 소기업 사업주는 재정 및 인력면에서도 자원의 제한이 있다 5. 안
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  • 등록일 2013.08.09
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논문 102건

지원이 필요하다. 정부가 중소기업의 발전을 위해서 행할 수 있는 모든 행정적인 지원이나 제도적 장치를 체계적으로 실시할 필요가 있다. 예를 들면 창업 지원제도의 보완이나 금융제도나 세제의 개선, 인력자원의 확충 등을 장기적으로 추
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  • 발행일 2014.04.30
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금융자율화를 앞당겼으며, 각 금융 산업의 창의력을 유도하고 경쟁을 촉진시킴으로써 신상품의 개발 및 금융혁신 등 경제의 효율성을 높이는 정책으로 변화시키고 있다. 금융혁신과 금융자율화는 소비자의 후생을 증대시키고, 기업의 다양
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  • 발행일 2016.02.19
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제도와 유사한 지원정책을 시행하고 있다. 제 4 장 요약 및 결론 일반적으로 고부가 가치산업, 모험기업, 신기술기업, 기술집약기업, 지식약적 중소기업, 연구개발형 기업, 하이테크 기업 등의 의미로 사용되고 있는 벤처기업은 최근 새로운
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  • 발행일 2011.04.23
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지원센터 구축 2) 해양레저장비업체를 발굴하여 생산 선도기업 육성 3) 중소 규모업체의 협동․공동사업을 통해 대외경쟁력을 강화 4) 전후방 산업과의 연계협력을 강화 5) 해외유수기업 유치 및 기술협력 강화를 위한 선진기술의 도
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  • 발행일 2013.01.28
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및 구성 1 Ⅱ. 북한의 경제 및 투자환경 2 1. 거시경제 현황 2 2. 북한의 투자환경 8 Ⅲ. 남북경협추진사업 추진상의 애로 및 문제점 13 1. 남북교역상의 애로 및 문제점 13 2. 투자부문에서의 문제점 15 Ⅳ. 한국기업의 대북투자
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  • 발행일 2005.01.24
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취업자료 99건

제도와 현장 간 괴리가 크기 때문에 공무원들이 적극적으로 문제를 해결하려는 자세가 중요하다. 모든 공직자에게 일하는 문화로 자리 잡기를 기대해 봅니다. 미래를 위해서는 오늘의 준비가 필요하다. 자기가 맡은 일에 최선을 다해 고칠 것
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  • 등록일 2020.12.16
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  • 직종구분 공사, 공무원
기술상으로도 불가능하고 바람직하지도 않다. 3. 형평성의 관점 공립학교 교사는 금품 수수가 문제되는데 사립학교 교사는 문제가 안 되는 것은 문제다. 반대의견 1. 공직자 범위에 사립학교 교원 및 언론사 종사자까지 포함시켜 민간 영역을
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  • 등록일 2015.11.04
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  • 직종구분 기타
기술해 주십시오. (업무/과업 내용, 기피했던 이유, 수행하게 된 계기, 결과물 및 결과에 따른 교훈 등을 포함) (500자) 6.한국교직원공제회는 경영목표 달성을 위해 “행복, 신뢰, 열정, 소통, 책임”을 핵심가치로 삼고 있습니다. 이 다섯가지
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  • 등록일 2022.10.19
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  • 직종구분 공사, 공무원
기술해 주십시오. (업무/과업 내용, 기피했던 이유, 수행하게 된 계기, 결과물 및 결과에 따른 교훈 등을 포함) (500자) 6.한국교직원공제회는 경영목표 달성을 위해 “행복, 신뢰, 열정, 소통, 책임”을 핵심가치로 삼고 있습니다. 이 다섯가지
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  • 직종구분 공사, 공무원
기술하시오. 4.IBK기업은행에 지원한 이유를 설명하고, 본인이 선택한 지원분야에 자신이 가장 적합한 인재라고 생각한 이유를 기술하시오. 5.본인이 사회적 책임을 가지고 타인, 공동체 또는 사회의 공익에 기여했던 경험을 기술하고, 이를
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  • 등록일 2020.04.28
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  • 직종구분 기타
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