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융 업무를 수행하기 위해서는 대인관계도 좋아야 하지만 무엇보다 중요한 것은 자신과의 싸움이라고 생각합니다. 철저한 자기관리와 일정관리 그것에 기초한 자기와의 경쟁입니다. 진심은 통한다고 하였습니다. 철저한 계획과 자기관리로
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한국 지질자원연구원의 한 일원으로서 더 많은 동료들에게 힘이되고, 기관 전체의 힘이 될 수 있는 인재로 거듭 태어나겠습니다.
6. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
당사에 대해 아는 대로 말해보
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다란 영감을 주었고, 국가의 보건산업진흥을 위해 힘쓰고 싶어 지원하게 되었습니다. 제가 귀사의 직원이 된다면 첫째, 공기업으로서 국민들의 신뢰를 얻을 수 있는 방법을 모색하여 실천할 것입니다. 경영구조 및 자산과 실적 등의 다방면
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한국동서발전의 비전달성에 어떻게 기여할 수 있는지 서술하시기 바랍니다. [1000 Bytes 이내]
2. 본인이 불확실한 결과를 두려워하지 않고 열정적으로 노력하는 사람임을 가장 잘 나타내는 사례를 기술하고, 그 과정에서 느낀 점을 서술해 주
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술해 주십시오. (최소300자/500자 제한)
4. 지원자가 갖춘 경쟁력(역량)을 한 문장으로 정의하고, 그 이유와 관련된 사례에 대해 설 명하여 주십시오. (최소300자/500자 제한)
역량기술서
1. 입사지원서에 기술한 직무관련 경력사항이나 기타
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종류설명
○ 용접 종류설명
○ 응력과 변형율
○ 비파괴검사의 종류와 설명
○ 열처리
○ 용접, 변형율 관련
○ 간가공과 냉간가공의 종류와 비교설명
○ 나사의 효율공식과 체결조건
○ 강의 열처리에 대해 설명
○ 후크의 법칙
○ 점성 비점
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한국건설생활환경시험연구원에서 가장 중요하다고 생각하는 업무는 무엇입니까?
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지원한 직무에 대한 시험규격을 알고 있는지?
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본인은 팔로워형인가? 리더형인가?
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반복업무에 대해 어떻게 생각하는가?
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한국건설생활환경 연구원에서
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정의
(2) 면접의 중요성
(3) 면접유형의 새로운 흐름
2. 면접의 종류
(1) 개별면접
(2) 집단면접
(3) 집단토론면접
(4) 기타면접
3. 면접시 유의사항
(1) 이런 사람 면접에서 떨어진다
(2) 면접에서의 탈락 이유
(3) 면접시 주의
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정의하고, 그렇게 정의한 이유에 대해 사례를 들어 설명하시오
무조건 적인 단합이 아닌 개인의 특성을 인정하고 아우르는 단합!
배려를 배우다.
4. 지금까지 본인의 경험 중 가장 진취적이고, 도전적이었다고 생각되는 경험 가지를 기술
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술
1.입사 후 전공을 지원 분야와 어떻게 접목시킬 것인가?
- 해외 영업
1.영어로 자기소개를 하시오
2.졸업 후 지금까지 무슨 일을 했는가?
3.시간외 근무가 많고 일의 양도 많다. 잘 할 수 있겠는가?
4.전 직장에서 했던 일을 구체적으로 말
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