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사람들에게 어떤 영향을 미쳤는지와 그것을 위해 공헌한 귀하의 특성은 무엇입니까?
• 변화를 시도하기 위한 명확한 의사소통 능력
4.귀하가 팀의 일원이었던 경험(회사,학교,기타 과외 활동) 중에서, 팀 내의 다른 일원과 있었던
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의 각 항목에 대하여 상세히 기재
◈ 1. 귀하의 성장과정, 가정환경, 성격의 장단점을 간단히 기술하시오.
◈ 2. 귀하가 희망하는 업무는 무엇이며, 자신이 가진 장점으로 희망하는 업무를 성공적으로 수행할 수 있는 이유를 기술하여 주
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성공적으로 수행할 수 있다고 생각하는 이유와 그것을 수행하기 위해 어떠한 준비를 했는지 실제 경험을 바탕으로 서술해 주십시오. (경력/교육사항 등)
◈ 4. 본인이 경험한 주요 사회 활동 중에서 조직 생활에 가장 도움이 될만한 경험이
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의 가르침과 저의 미래를 .......(중략)
3.성격 및 인생관(성격의 장담점 및 자신의 신념이나 생활신조를 기술 하십시오.)
(초략)........말을 듣게 합니다. 그리고 저는 적극적인 참여정신을 가지고 있습니다. 많은 사람들은 자주 수동적으
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구축하겠습니다. 마지막으로는 성과 기반의 목표 설정과 꾸준한 자기개발이 바탕이 되어야 합니다. 목표는 구체적이고 달성 가능해야 하며, 실적을 분석하여 성공과 실패의 원인을 파악하는 습관을 기를 필요가 있습니다. 이를 위해 정기적
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의 가장 큰 성취 및 실패에 대하여 서술하시오.
◈ 3. 귀하가 소속된 조직에서 (회사, 학교, 기타 과외 활동) 주도적으로 새로운 것을 도입하거나 변화를 일으킨 것에 대하여 서술하시오. 다른 사람들에게 어떤 영향을 미쳤는지와 그것을 위
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의 소명이자 몫이라고 생각하고 있습니다. 꿈과 희망이 가득한 아이들의 미래에 화사한 빛깔의 꽃들이 만발하기를 가슴속 깊이 기원하며 교사가 되기 위해 이 자리에 섰습니다. 미력이나마 제가 가지고 있는 모든 힘을 다한다면, 분명 아이들
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가지고 있는 (핵심)역량 및 (보유)기술에 대해 자유롭게 기술하여 주십시오
'게임은 학교이자 친구이자 애인이다'
저는 어린시절부터 게임을 가까이 접해왔습니다…
지금까지 살아오면서 겪었던 일 들 중 가장 큰 성공 또는 실패의
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7. 자신에게 있어서 직장생활의 의미를 써 주십시오.
8. 지원동기를 구체적으로 적어 주십시오.
"조직에서 찾은 매력"
"부대관리 경험을 바탕으로 매장/판매사 관리"
"새로운 사람들과의 만남을 즐기는 사람"
9. 위에서 표현되지 못한
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성과를 창출해 낸 경험이 있으면 기술하시오.
4. 어려운 과제를 친구, 동료 또는 모르는 사람의 협력을 받아 성공한 경험이 있으면 기술하시오.
5. 우리나라 교통문화가 후진적인 원인과 선진화 방안을 본인의 경험에 기초하여 기술하시오.
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