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전문직으로서의 기록관리직의 전망
첫째, 기록관리 전문직은 상당히 다양한 측면에서의 기능과 관점이 요구됨에도 불구하고 지
금까지는 주로 기록물을 중심으로 한 ‘기본적인 직무 역할만’ 인식해온 경향이 있다.
둘째, 기록관리 전문직
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신세계 인사제도시스템
4.1 채용
신입사원의 경우 인턴으로만 채용하며, 인턴을 제외한 다른 공채는 없다.
인턴채용을 실시하지 않았던 2006년에는 퇴사율이 높았는데 입사지원자 입장에서 본인이 정말 회사와 맞는지 검증하고 선택할 수 있
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인턴계획서
2. 정보전략팀(사내 PC 세팅 및 유지보수 업무부서)인턴 자기소개서
1. 지원동기
2. 가치관 & 꿈
3. 회사를 선택하는 기준(3가지)
4. 강점 & 약점
3. 신세계 인턴
1. 성장과정(자신에 대한 소개)
2. 지원동기 및 포부
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인턴채용을 바탕으로한 정직원 채용방식을 채택한 것으로 조사되었습니다. 이러한 시스템은 모두 대기업에서 채용하는 형태라고 생각되어 집니다. 1. 서론
기업체 선택의 주관적인 이유
-에버푸드
-신세계푸드
2. 본론
-에버푸드
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인턴과정, 2008년 12월부터 2달 간의 필리핀 하얏트 호텔의 식당경험은 저에게 조리에 대한 확고한 믿음을 심어 주었습니다. 1. 취미 및 특기(15자 이내)
2. 성장과정(300자 이내)
3. 지원동기 및 포부(700자 이내)
4. 나의 장단점(250자 이내)
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