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요소(복수응답)
2. 연봉제 도입기업들의 연봉평가등급 운영현황
3. 연봉제하의 퇴직금 지급방법
4. 연봉등급 결정시 평가방식
5. 연봉을 결정하는 평가과정에서 피평가자의 참여정도
6. 공정한 평가를 위해서 고과자훈련을 하고 있느냐는
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현황과 개선방안, 한국무역상학회지 제59권2호, 한국무역상학회. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 무역자동화에 대하여 설명하시오 (15점)
1) 무역자동화(TA)의 정의
2) 무역자동화(TA)의 배경
(1) EDI의 정의
(2) EDI의 구성요소
3) 국제적 무역자동화
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은행업무에의 e-CRM 도입 배경
제 1절 은행업무 관리의 개선 추진 계획
1. 은행의 오프라인 고객관리 문제점 2. e-CRM의 필요성&#
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사용하고 정보화에 애를 먹고 있는 시골군청도 사용할 수도 있을 것입니다. 잘 부탁드립니다.
꾸뻑**^^ 대한민국 정책제안 관리 실태 및 개선방안
- 현황과 문제점
- 국민제안 규정
- 공무원제안 규정
- 개선제안
- 기대효과
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시스템
1. 목적
2. OKIS 현황
3. 추진방안
Ⅳ. 어업경영의 조직
1. 어가경영조직의 형태
1) 가족적 어가경영조직
2) 동족적 어가경영조직
3) 협동적 어가경영조직
2. 수산업협동조합 경영조직
1) 지구별수협 경영조직
2) 업종별수협 경영조
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정의
Ⅲ. 장외파생상품의 기능
Ⅳ. 장외파생상품의 거래적격자
Ⅴ. 장외파생상품의 취급
1. 자격조건
2. 거래종류
3. 거래조건
Ⅵ. 장외파생상품의 현황
Ⅶ. 장외파생상품의 경제적 효과
Ⅷ. 향후 장외파생상품의 과제
1. 유가증
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시스템의 발전 방향, 통상 정보 연구, 2003 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 무역의 의의
1. 무역의 개념
2. 무역의 특성
Ⅲ. 무역의 형태
Ⅳ. 무역 제도
Ⅴ. 무역과 경제통합
Ⅵ. 무역의 글로벌화
1. 발전현황
2. 전자무역의 발전 과제
Ⅶ. 무역의
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현황
1) 회사연혁
2) 로만손의 기업현황
(2) 로만손의 (브랜드 별) 판매 제품
3. 로만손의 글로벌 전략
(1) 해외로 이전 가능한 핵심 역량
1) 로만손의 수출동기
2) 브랜드 전략
(2) 경제활동의 세계적 재배치
* 가치사슬에 입각한 평가
1) 제
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금제 vs 연봉제
[2] 연봉제와 근로관계 및 노사관계에의 의의
1. 근로계약요소의 변화와 근로계약관계의 밑그림 변화
2. 근로조건 대등결정의 원칙과 근로자참여
3. 동일가치노동 동일임금지급원칙과 사용자의 공정평가의
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은행의 성공적인 e-CRM 구축 및 운용 방안에 대한 연구”, 2002 1. 서 론 2
2. 본 론 3
2.1 CRM 3
2.1.1 CRM의 개념과 정의 3
2.1.2 CRM은 왜 등장하였나? 배경이 있는가? 5
2.1.3 CRM 핵심 구성요소 8
2.1.4 CRM의 범위 9
2.1.5 CRM의 추진에 걸림돌이 되는 것
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