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심리코드 - 조직편
마이너스 인생을 플러스 인생으로 바꾼 열등감 - 보상심리 효과
열등한 사람은 다른 사람에게 종속되고자 하는 욕구가 강하다. 그리고 열등감은 누군가에게 기대려는 마음과 더불어 모욕감을 불러일으킨다. 중요한 것은 열
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『의외의 선택, 뜻밖의 심리학』은 의외의 선택을 하는 인간의 무의식과 감정적인 행동에 숨겨진 6가지 문화심리코드를 살펴보는 책이다.
우리가 일상생활에서 흔히 접하는 다양한 상황을 통해 인간이 얼마나 불합리적이고 무의식적인 방식
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심리학, 경제학, 경영학, 문화심리학 등 꼬집어 하나로 규정하기 모호하다. 무슨 이야기를 하고 싶은 것일까? 단순히 심리학의 연구 결과를 소개하려는 것도 아니고, 행동 경제학 이론을 소개하려는 것도 아닌 듯 보인다. 외형상 책의 분량 중
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코드 유럽의 일부 국가들이 모두 다른 문화적 코드를 가지고 있으며, 이를 인지하고 재발견하여 접근해야 한다는 작가의 <컬처코드>를 분석해 보았다. 이 책은 특히 미국의 코드를 중심으로 다루었는데, 나는 책을 읽으면서 우리나라도
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심리에 관한 연구」연세대학교 생활환경대학원 논문
http://www.somangnote.com/ 1. 색채의 개요
1) 색채란?
2) 색채의 3속성
3) 색채의 기능
2. 색의 체계
1) 먼셀 표색계
2) 오스트발트 표색계
3) CIE 표준 표색계
4) NCS 표색계
5) 색체계의 특징
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