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회사가 변화하지 않으면 살아남을 수 없다는 말을 듣고 2학년 때부터 꾸준히 경제신문을 읽고 있습니다. 특히 코닥의 사례에서 볼 수 있듯이 디지털카메라를 가장 먼저 만들고도 적절한 타이밍을 놓쳐 시장을 빼앗기는 상황도 시장의 흐름을
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10년후의 나의모습)
사람을 중요시 여기며 항상 끊임없는 도전정신과 열정으로 모든 면에서 최고가 되기를 지향하는 곳에서 저의 능력을 한껏 발휘하고 싶습니다. 하루가 다르게 변화하는 전자기술과 IT분야에서 변하지 않으면 살아남을 수
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자기소개서는 어떠한 내용을 담아야 할까요? 먼저 현대 오트론은 도전적 실행을 중요시 하는 기업이므로, 자신의 도전적인 성향을 드러낼 수 있는 에피소드를 첨가하기 위해 노력해야 합니다. 생전 고 정주영 회장이 ‘해봤어?’ 라는 말을
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되어 있다는 것은 곧 파멸을 의미합니다. 때문에 많은 기업에서는 기존의 것과 다른 것을 창안해 낼 수 있는 창의력과 상상력을 가진 인재를 선호합니다. 결국 지원자는 자기소개서 속에 자신이 가진 무한한 잠재능력을 충분한 근거를 토대로
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자기소개서속에 자신이 살아오며 새로운 발상으로 긍정적 변혁을 일으킨 에피소드들을 서술하여, 자신만이 가진 혁신적인 사고를 드러낼 필요가 있습니다. 끝으로 현대케피코는 급변하는 시대흐름 속에서 세계를 무대로 종횡무진할 수 있는
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영역에 걸친 전공수업 이수를 통해 원론을 공부할 수 있었고, 실무에 적용해 본 경험을 살려서 적용할 수 있습니다. 재무 관리는 회사의 경영성과지표를 나타냄에 세심한 주의를 요구하는 직무라 생각합니다. 관리의 소홀함은 곧 회사의 손실
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게 마련입니다. 영업이라는 업무에서도 오지 않을 수 없습니다. 많은 사건과 사고가 많았지만 처음에는 당연히 당황하고 실수를 많이 하기 마련입니다. 고객들의 부재는 간단한 일이지만, 겹 약속이 잡힌다던지, 생각지도 못한 사고가 일어난
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아버지가 재직 중인 회사에서 개최하는 마라톤 대회에 참여하자고 권했습니다. 단 한 번도 해본 적이 없었고 체력이 좋은 편이 아니었기 때문에 자신이 없었지만, 저 자신을 시험해보고자 고민 끝에 참여하게 되었습니다. 온 힘을 다해 뛰었
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수의 기업들과 어깨를 나란히 할 수 있을 정도까지의 성장을 했습니다. 이제는 최고라는 자리에 우뚝 설 기회가 왔습니다. 기업에서 원하는 인재를 등용해 기업이 원하는 목표로의 순탄한 길로 안내 할 최고의 인재로서 저를 추천합니다. 기
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양한 종류의 자산을 체계적으로 관리할 전문가 발굴의 필요성이 커지고 있습니다. 이러한 의미에서 보험은 다양한 자산 종목 중에서도 필수 자산에 속한다고 볼 수 있습니다. 실제로 국민의 대부분이 보험의 수혜자이지만 “보험의 최적량과
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