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보험이 외래 처방약 분야에 상품 판매하기 시작했다. 추가보장부분(성형, 안경 등 비급여 부분)은 민간의료보험이 보장하고 있으며, 개인질병정보는 보호되어 민간보험과 어떠한 공유도 이루어지고 있지 않다.
10. 결론
현행 국민건강보험제
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보험과 혼합적으로 일부 질병에 대해 시행되고 있는 편이지만 사실상 한국의 국민건강보험체계가 국가 중심의 의료복지로 지난 30여 년간 발전해왔기에 변화하는 환경에 국가 중심의 의료복지도 문제점을 인식하게 된 것이다.
애초에 의료보
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보험통합기획단을 설치하여 전 국민에게 사회보험제도를 확대하고 효율성을 증진시키기 위해 4대 보험 통합을 장기적 과제로 시도하고 있다. 즉, 관련 부처가 동일한 보건복지부 소관 국민연금과 건강보험을 그리고 노동부 소관인 산재보험
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국민기초생활보장법과 근로연계복지정책”.《보건복지포럼》37. 1999.
보건복지부.《한국의 사회보장비 추계: 1990～1997》. 한국보건사회연구원. 1999.
신영석.국민건강보험 재정안정화 방안.《보건복지포럼》45호. 2000.
신섭중신복기현외성김
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국민복지 향상이 이루어 질 것이다.
6. 참고문헌
1. 최송식 외 공저(2009), 사회복지의 이해, 박영사2. 박용순 저(2008), 사회복지개론, 학지사3. 김창엽, 2001, 건강보험 재정문제의 현황과 과제 4. 배은영김진현, 2001, 보험 약가 관리제도 개선방안,
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험제도의 실시도 건강보험이나 국민연금을 볼 때 아직까지는 미성숙단계이므로 정부부담금의 지원규모를 확대하여 제도의 안정적 정착을 추구해야 한다고 본다.
따라서 노인수발보험제도가 이러한 문제점을 개선하고 보완한 후 다음과 같
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보험의 요양급여는 그 범위와 대상을 건강보험에 준하여 규정하고 있고, ‘근로복지공단-의료기관-재해근로자’ 의 체제로 운영됨으로써 요양환자에 대한 직접적인 통제 조정이 어렵다.
요양급여가 전문성을 요하는 것이나 진료비를 심사
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보험(OASDHI 프로그램)
1) 노령 및 유족보험(OASI: Old Age Survivors Insurance)
2) 장애보험(DI: Disability Insurance)
3) 건강보험(HI: Medicare Health Insurance)
2. 실업보험(Unemployment Insurance)
3. 근로자 보상제도(Work`s Compensation)
4. 공적 부조
1) AFDC 프로그램(Aid to F
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건강보험의 본인부담 및 비급여항목이 입원의 경우 38.1～52.9%에 이르고 있어 사후에 업무상 재해가 아닌 것으로 판명될 경우 근로복지공단이 이를 다시 근로자로부터 환수하여야 하는 문제가 발생하며 또한 업무상재해가 아닌 경우에도 우선
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비스마르크의 노동자 통제정책
- 채찍 : 사회주의자 진압법 (1878)
- 당근 : 3대 사회보험(국민 건강보험 , 산재보험, 고용보험) 도입
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하지만...
- 기업가의 반대 : 국가 보조 반대 -> 재정의 기업 부담
- 노동자의 반대 : 노동자계급
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