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능력 관련 영역의 내용들을 가져왔다는 점에서 가능하다고 생각한다. 즉, 누리과정 설계에 있어 전문가들의 참여와 누리과정 실시 이후, 누리과정의 효과성을 검증하는 다른 연구자들과 전문가들의 이야기가 바로 내용타당도를 확보할 수 있
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참여하기 위해 스스로 준비하여야 한다. 공식적인 연수, 보수교육과 최신 연구자료에 대한 이해 등의 활동을 예로 들 수 있다. 간호사는 자신의 가치관을 스스로 정리할 책임과 현대적인 윤리적 사고, 법 그리고 공공의 방침에 대한 지식을 겸
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안전사고 예방을 위해 할 수 있는 일들을 이해한다.
전개
<활동1>
<활동2>
내용
정리
<활동1> 노인안전사고
25
25
5
power point
power point
노인들이 조심해야할 안전사고에 대해 알아본다.
생활안전 : 시설안전 / 화재안전 / 전기.가스안
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화재진압해보기(캠프파이어)
2. 참고자료
영유아 안전교육 박은혜, 조혜선 외 2명 저 | 파란마음 | 2011.02.26. 1. 연중 화재안전교육이 이루어지기 위해서 영유아들에게 실시되어야 할 화재안전교육의 효과적인 방법과 교육내용
2. 참고자료
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채용은 시작부터 다르다 카와카미 신지 저 | 어드북스 | 2004.10.15. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등 여러 요소 중 자신의 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소
2. 선발에 있어 합리적인 방법들
Ⅲ. 결론
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현대카드 채용전략
<스페셜 트랙 활용>
“남다른 경험과 비전을 자기소개서에 모두 담아라”
인사담당자: 경험은 자신을 나타낼 수 있는 가장 솔직한 무기다.
→ 경험을 매우 중요시하기 때문에 자소서가 가장 중요한 부분
“면접단
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지식과 기술 등을 사전에 공개
입사지원서 역시 채용직무와 관련된 지식과 기술 등을 파악할 수 있는 교육ㆍ훈련, 자격, 경험 등의 항목으로 구성
면접에서도 인성과 직무능력을 체계적으로 평가하기 위해 면접관 사전교육도 이뤄짐.
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채용제도는 경직되어 있고, 그 할당 비율도 7,9급과 같은 하위직에서의 특별채용은 거의 이루어지지 않고 있다. 때문에 하위직급에서 직무에 대한 오랜 경험을 가진 인력이 많이 부족하고 장기적인 측면에서도 직무에 적합한 능력을 갖춘 인
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심부름을 시키지 않는다.
외출 시 모든 화기의 안전점검을 하고 어린이들에게 불조심에 대해 주의시킨다.
어린이들에게 119 허위신고(장난 전화를 하지 못하도록 교육시킨다. (1) 전기화재
(2) 가스화재
(3) 유류화재
(4) 불티 화재
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안전하게 놀이하는 방법을 아는지 평가한다.
2)블록을 무너지지 않게 쌓으려고 시도하는지 평가한다.
마. 확장활동
1) 도로 공사 놀이로 확장하여 놀이할 수 있다.
2. 다양한 크기의 재활용품 상자를 활용하여 안전하게 쌓기 놀이를 할 수 있다.
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