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유비벨록스, 스마트카 플랫폼 공개, 뉴스핌, 2012.1.12
박영준, 자동차와 IT의 융합, CES 2012에서 밝힌다, 한경닷컴, 2012.1.11
이천종, 디지털 혁명이 세상을 바꾼다 ⑧자동차도 ‘스마트 시대’, 세계일보, 2011.2
이형근, 3년 후 나오는 신차…스마트
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전략
5.회사 연혁
6.주요사업
7.회사현황
8.인재상과 인사제도
9.직원의 현황
10.신규 사업 등의 내용 및 전망
11.재무정보
12.한국전력공사 시스템-ERP
13.주가 정보
14.주주 분포
15.마케팅 전략
16.경영 전략
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스마트 카(Smart Car)
- 똑똑한 자동차
스마트카의 모든 것
● 1. 스마트카 시대의 도래
┗━━━━━━━━━━─────────…
❖ 자동차에 IT 이식한 스마트카가 대세
（자동차）
＋ ⇒ （Smart Car）
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모바일시장 심층 해부, KOTRA
◇ 이기환 외 1명(1996), 한·미·일 주식장외시장 등록기업의 특성 분석, 한국재무관리학회
◇ 이원국(2011), 일본 부동산 시장동향 : 2011년도 일본 지가공시 결과소개, 한국감정원
◇ 제등돈 외 1명(2008), 일본 증권시장
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모바일 커머스를 통하여 기업의 성과(links with firms performance)를 가시적으로 높일수 있는 노력이 필요
재무적인 성과(financial performance)는 물론 비재무적인 성과(non-financial performance)를 포함하여 성과에 영향을 미칠 수 있는 모바일 커머스 전략이
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특성
5.신규사업 등의 내용 및 전망
6.주요 제품 등의 현황
7. 판매경로 및 판매방법
8.엘지 텔레콤의 사회공헌
9.LG텔레콤 SWOT분석
10.LG텔레콤 마케팅 전략(4P전략)
11.엘지텔레콤 주가정보와 주주분포
12.엘지텔레콤 재무정보
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(주)광주모바일에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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(주)프라임모바일에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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(주)프라임모바일에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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(주)모바일제이에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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(주)승찬모바일에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현
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을 이해하고 원활한 소통을 통해 문제를 해결하려는 태도를 중요하게 생각합니다. 이러한 소통 능력은 팀 내 협업에서 중요한 역할을 하며, 프로젝트의 성공적인 진행에 기여한다고 생각합니다. 저의 성격은 유비벨록스의 팀 문화와 잘 맞아
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요.
예시: "최근 인공지능 기술 발전으로 인해 많은 변화가 일어나고 있습니다. 저는 [문제에 대한 자신의 생각]라고 생각합니다. 유비벨록스는 [해결 방안]을 통해 인공지능 기술을 활용한 새로운 서비스를 개발하고, 시장을 선도할 수 있을
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를 유지하고, 다양한 의견을 수렴하여 창의적인 해결책을 찾는 데 도움이 될 것입니다.
5. 입사 후 각오에 대하여 기술해주세요
입사 후, 저는 유비벨록스의 발전에 기여할 수 있는 데이터 시스템을 개발하고 최적화하는 데 제 역량을 집중할
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유비벨록스의 법무 팀에서 제 역할을 확실히 수행하고, 회사의 법적 리스크를 관리하는 데 중요한 기여를 하고자 합니다. 법무팀의 일원으로서 회사가 마주할 수 있는 다양한 법적 문제에 대해 미리 대비하고, 법적 리스크를 최소화할 수 있
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니다. 그러나 혼자서만 해결할 수 있는 일은 많지 않기에 팀원들과의 협업을 적극적으로 추구하며, 서로의 역할을 분담하고 협력하는 과정에서 더욱 강력한 시너지를 창출한다고 믿습니다. 이러한 성격을 바탕으로, 다양한 상황에서 효과적
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