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이론의 틀에 억매여 있어 보다 전문화된 인력의 채용이 잘 이루어지고 있지 않은 실정이며 교육제도 역시 효과적으로 이루어지고 있지 않음을 알 수 있었다.
셋째, 민간경비 인력관리의 대한 문항 조사에서는 보다 많은 연구를 통해서 민간경
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결정하고 실행하기 위해서는 각계각층 전문가들의 심사숙고가 반영되어야 한다. 어떠한 정책도 짧은 시간동안 완벽하게 만들긴 어렵기 때문에 심사숙고를 길게 하여 모순점을 줄이는 것에 최선을 다해야 한다. 담론이 발생했다는 것은 국민
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의사 제
고 효과에 관한 연구”, 제 11-1호.
토마스 람게(2007), 이구호 옮김. 『행복한 기부 성공을 부르는 1%의 나눔』,풀빛.
Kay Sprinkel Grace Alan L.Wendroff,(2000), 김경희 옮김,『기부문화의 大변
혁』, 아르케.
대전참여자치시민연대, http://www.cham.or.k
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이론적 근거가 없다는 점, ii) 두 법의 적용을 결정하는 기준이 모호하여 법률적용의 혼란, 재판능률 저하, 법적 안정성을 해할 위험이 있어 양법의 적용기준이 불명확 하다 는 점 iii)상법전 제정시 상업적 이익을 취하는 단체의 의견이 주로
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의사소통 유형 제 차원에 따른 결혼만족도와의 관계에 관한 연구", 서울대학교 대학원 석사학위논문, 1988
* 유준수, "국제결혼 가정사역- 외국인 여성을 중심으로", 한일장신대학교 대학원 석사학위논문, 2004
* 안현정, 국제결혼 부부의 결혼만
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이론적 고찰
제 1절 중소기업의 의의와 범위
제 2절 중소기업의 역할 및 필요성
제 3절 중소기업의 경쟁전략 이론
제 3장 기업문화에 관한 이론적 고찰
제 1절 기업문화의 정의
제 2절 기업문화의 특성 및 체계
제 4장 중소
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이론적 배경 ··················1
(1) 저출산 ···············1
① 경제학적 이론 ··············1
② 사회학적 이론 ··············2
③ 인구학적 이론 ················2
(2) 고령화 ················
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배우자
유한동 리더쉽의 이론과 실재 Ⅰ 서론
Ⅱ 글로벌 시대의 리더로써의 자세
1. 리더쉽의 의의
2. 리더쉽의 유형과 효과성
3. 리더의 글로벌리제이션
4. 글로벌 시대 리더의 바람직한 자세
Ⅲ 요약 및 고찰
참고문헌
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이론과 실제: 재난대응론 」. 서울: 도서출판 반.
김용훈. (1998). 재난관리를 둘러싼 행정부서간 경쟁. 「 한국사호와 행정연구」
김동욱. (2003). 국가 재해재난 관리체계 재정립 방안.「 재해재난 관리체계 재정립 방안 」
김열수 (2005). 21세기
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결정, 1996년 1월 28일, 선고 95헌바1.
헌법재판소 결정, 1996년 11월 28일, 선고 95헌바1.
헌법재판소 결정, 법률신문 1994년 1월 20일 12면, 선고 89헌마 .
헌법재판소 결정, 법정신문 1996년 12월 9일 5면, 선고 05헌바1.
대법원 판례, 1963년 2월 28일, 선고 62
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