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이론
1. 강점중심 이론의 기본가정
2. 강점관점의 실천
3. 임파워먼트 이론 : 대표적인 강점중심 이론
4. 임파워먼트 모델의 원칙과 관점
생태학적 이론
제 1절 생태학적 이론의 의미
1. 생태학의 의미와 사회복지실천과의 관계
2. 생태
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자료분석학회, 2018
박경은 외. 알코올 사용장애자의 단주기간에 따른 안코올의존 회복, 삶의 질, 임파워먼트, 자아존중감 비교 연구. 한국콘텐츠학회논문지. 2021
안성아 외. 정신전문병원에 입원한 알코올 의존 환자의 신체상, 정서표현 신
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모델(mental models)
(5) 팀학습(team learning)
2) 평생교육기관이나 주변 조직 하나를 선택하여(직장의 팀, 동호회, 동창모임 등도 가능) 이 요소 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가
(1) 시스템 사고(system
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실천사례
Ⅱ. 의료사회복지 사례관리
1. 의뢰과정
2. 제시된 문제
3. 개인력
4. 가족력
5. 사회력
6. 사정 및 평가
Ⅲ. 추가 개입계획(이론적용)
1. 스트레스 대처 및 적응 모델
2. 임파워먼트 모델
3. 레질리언스 모델
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이론과 실제), 양서원, 2017 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 지식근로자
1) 지식근로자의 정의
2) 지식근로자의 특성
2. 고성과 작업 시스템
3. 기업들이 지식근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안
1) 임파워먼트
2) 팀워크
4. 지식근로자들
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이론적 배경
1) 정신분석이론
2) 대상관계이론
3) 생태체계론
2. 심리사회모델의 개입방법
3. 강점 및 제한점
1) 강점
2) 문제점
4. 적용사례
1) 사회적 상황조사
2) 진단적 요약
3) 개입계획
4) 사례의 종결
5) 개입과정에서의 문제점
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이론과 사회복지실천」, 학지사
최용민. 2006. “임파워먼트와 사회복지실천”, 복지행정론평, 한국복지행정학회.
김인숙(2004). “한국 사회복지실천의 정체성\". 한국사회복지학회 춘계학술대회 기획발표. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복
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이론
1) 상황이론의 개념
2) 상황이론의 구성요소
2. 피들러의 상황적합성 이론
1) 리더-구성원관계2) 과업구조3) 지위권력
3. 피들러의 상황적합성 모형(The Contingency Leadership Model)
4. 피들러의 상황모형의 평가
5. 자신의 속해있는 조직
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임파워먼트와 적응행동능력에 관한 연구”, 원광대, 2009 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 지적장애인 사례연구
1) 연구문제
2) 연구방법
(1) 연구대상
(2) 연구도구
(3) 미술치료 프로그램
(4) 자료처리
3) 연구결과
2. 본인의 견해
Ⅲ
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및 타당화”
한국사회복지학 Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성 및 목적
Ⅱ. 이론적 배경
1. 문화와 문화다양성
2. 문화적 역량
3. 문화적 역량의 차원
4. 문화다양성 교육의 개념
5. 문화다양성 교육의 범주
6. 국내 연구 동향
Ⅲ. 참고문헌
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